Haku
Viitteet 1-7 / 7
Valtionhallinnon asiantuntijaorganisaation avustavan työn kehittäminen työn murroksessa
(2023)
Tämän opinnäytetyön taustalla on muuttuva maailma ympärillämme ja jatkuvasti muuttuva työympäristö, jonka johdosta työn jatkuva kehittäminen on organisaatioille välttämätöntä. Opinnäytetyössä tutkittiin tietotyön kehittämistä ...
Työyhteisöjen työhyvinvoinnin tukeminen korona-aikana asiantuntijaorganisaatioissa
(2022)
Viime vuosina työelämä on kohdannut ennen näkemättömiä muutoksia. Koronapandemian seurauksena suurin osa suomalaisista jäi etätöihin keväällä 2020, myös sellaisilla työpaikoilla, joilla etätöitä ei aikaisemmin ollut tehty. ...
Työhyvinvoinnin näkökulmat: Työhyvinvoinnin ero kahdessa erikokoisessa yrityksessä
(2023)
Tämä opinnäytetyö käsittelee työhyvinvoinnin näkökulmia kahdessa erikokoisessa yrityksessä. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää työhyvinvoinnin eroja kahden eri yrityksen välillä. Opinnäytetyössäni aloitin kertomalla ...
Asiantuntijaorganisaation työntekijäpysyvyys sitoutumiseen vaikuttavien tekijöiden näkökulmasta
(2022)
Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia työntekijäpysyvyyttä valtion asiantuntijaorganisaa tiossa sitoutumiseen vaikuttavien tekijöiden näkökulmasta. Tutkimuksessa haluttiin selvittää mitkä työnantajakuvan tekijät ...
Digitalizing Teaching Processes – How to Create Usable Data with Minimal Effort
(European University Information Systems, 2020)
Having enough timely and correct data is essential for decision making, and information systems (IS) are largely used to collect that data. However, the traditional form-based solutions do not always produce adequate data. ...
Expert-Oriented Digitalization of University Processes
(Springer International Publishing, 2020)
Digitalization challenges the way business processes are seen. The potential for enhancement is recognized even in business areas that traditionally have little to do with IT. Even though universities have long traditions ...
Esihenkilö työpaikkakiusaajana asiantuntijaorganisaatiossa
(2024)
Opinnäytetyö käsittelee aihetta esihenkilö työpaikkakiusaajana asiantuntijaorganisaatiossa. Työssä syvennytään aiheeseen liittyvään tietoperustaan ja empiiriseen tutkimukseen. Opinnäytetyö auttaa työyhteisöä tunnistamaan ...





