Haku
Viitteet 1-10 / 45
Strategisen hyvinvoinnin johtamisen malli osana yritysten liiketoimintastrategiaa
(2021)
Työhyvinvoinnin puutteet aiheuttavat kansantaloudellisesti miljardiluokan kustannukset joka vuosi. Sairauspoissaolojen, työkyvyttömyyseläkkeiden, työtapaturmien ja sairaanhoitokustannusten vaikutus kansantalouteen on ...
Etätyön merkitys henkilöstön hyvinvointiin korona-aikana
(2021)
Opinnäytetyö on tutkimus työntekijöiden kokemuksista ja tuntemuksista osa-aikaisessa ja kokoaikaisessa etätyössä sekä etätyön hyvinvointivaikutuksista, jotka ovat tulleet esille barometrin tuloksissa ja haastatteluissa. ...
Esimiesten työhyvinvointi CMB Ravintoloissa
(2021)
Esimiehellä on viime kädessä vastuu työyhteisön hyvinvoinnista. Kuka huolehtii esimiesten työhyvinvoinnista?
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää miten CMB Ravintoloiden esimiehet jaksavat työssään koronapandemian ...
Pienillä muutoksilla sujuvampaa aivotyötä – Tieto- ja asiantuntijatyön työhyvinvoinnin ja tuottavuuden edistäminen
(2021)
Opinnäytetyön tavoite oli kehittää kohdeorganisaation työhyvinvointia ja työn tuottavuutta sekä löytää siihen uusia toimintamalleja, joiden toteuttamista kohdeorganisaatio voi jatkaa tämän projektin jälkeen. Työ on osa ...
Matkailun työntekijöiden näkemyksiä psyykkisestä työhyvinvoinnista
(2020)
Opinnäytetyön aiheena on tutkia matkailualan työntekijöiden työhyvinvointia. Työhyvinvointia tutkitaan psyykkisen hyvinvoinnin näkökulmasta ja tutkimuksen pääongelmana on selvittää millainen on matkailualalla työskentelevien ...
Etätyön vaikutus hyvinvointiin asiantuntijatyössä
(2020)
Opinnäytetyöni on tutkimustyyppinen työ, jossa kvalitatiivisen haastattelututkimuksen
avulla perehdytään siihen, miten etätyö vaikuttaa hyvinvointiin asiantuntijatyössä. Tämä on tutkimuksen pääongelma. Alaongelmina ovat ...
Fyysisen hyvinvoinnin vaikutus ravintola-alan esimiehenä toimimiseen
(2021)
Ravintola-alalla on paljon haasteita niin työntekijöitten, kuin esimiesten hyvinvoinnin kanssa, minkä takia tutkimus on ajankohtainen. Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää fyysisen hyvinvoinnin vaikutus ...
Terveyskäyttäytymisen interventio asiantuntijatyöntekijöille
(2021)
Opinnäytetyön tavoitteena on suunnitella terveyskäyttäytymistä tukeva interventio asiantuntijatyöntekijöille. Toimeksiantona on asiantuntijatyön kehittämishanke, jonka tavoitteena on kehittää uusia toimintamalleja ...
Haamukeittiöissä työskentelevien kokkien hyvinvointi ja HR:n rooli siinä
(2023)
Opinnäytetyö tehtiin tutkimuksellisena työnä Haaga-Helia ammattikorkeakoulun AlgoAmmatti -hankkeelle. Tavoitteena oli tutkia haamukeittiöissä työskentelevien kokkien hyvinvointia ja HR:n roolia siinä. Tutkimuksellinen ...
Organisaation ammatillisten opettajien työhyvinvoinnin vahvistaminen
(2023)
Tämä on tutkimuspainotteinen opinnäytetyö, jossa selvitettiin tilaajaorganisaation työhyvinvoinnin nykytila fasilitoiduissa työpajoissa samalla vahvistaen työhyvinvointia. Työhyvinvointi on laaja osa-alue eikä niinkään ...