Haku

Opinnäytetyö käsittelee työssäkäyvien korkeakouluopiskelijoiden henkistä hyvinvointia sekä siihen liittyviä tekijöitä. Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, miten opiskelijat kokevat opiskelun ja työn yhteensovittamisen ...

Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää erilaisten johtamistyylitien vaikutusta työntekijöiden hyvinvointiin ja motivaatioon työpaikalla. Tutkimuksen päämääränä oli löytää optimaalinen johtamistyyli työntekijöiden ...

Tämän tutkimustyyppisen opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, miten johtaminen vaikuttaa alaisen motivaatioon ja työhyvinvointiin. Opinnäytetyö toteutettiin toimeksiantona finanssialan yritykselle X, jonka kuutta ...

Tämä opinnäytetyö on toteutettu päiväkirjamuotoisena. Opinnäytetyössä tarkasteltiin palvelupäällikön työtehtäviä tilitoimistossa kahdeksan viikon ajanjaksolta 22.2.-15.3.2024. Opinnäytetyön aiheen rajaus on toteutettu ...

Tämä opinnäytetyö keskittyy yritys X:n sisäisen työnantajamielikuvan tutkimiseen. Yritys X on hiihtokeskusalan yritys. Yritys toimii kausiluontoisesti, jolloin työntekijöissä esiintyy vaihtuvuutta kausien aikana. Opinnäytetyön ...

Opinnäytetyön aihe on henkilöstön palkitsemisjärjestelmän kehityskohteet kohdeorganisaatiossa. Aihe on ollut ajankohtainen organisaatiossa, koska edellisestä palkitsemisjärjestelmän uudistuksesta on kulunut useita vuosia. ...

Vuoden 2020 COVID-19-pandemian seurauksena äkillinen etä- ja hybridityömalleihin siirtyminen toi työelämään useita muutoksia. Uusien työntekomallien mukanaan tuoma muutos vaikutti paitsi organisaatioiden käytänteisiin ja ...

Tämän opinnäytetyön aiheena on tutkia työhyvinvointitoimikunnan toiminnan vaikutusta työmotivaatioon sekä työkykyyn Pohjola Rakennuksella. Tutkimuksessa tarkastellaan, vaikuttaako työhyvinvointitoimikunnan toiminta ...

Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tavoitteena on tuottaa työhyvinvointiopas, jota mikroyrittäjät voisivat hyödyntää sekä tietopakettina että työhyvinvointisuunnitelmaa laatiessa. Opasta voi myös käyttää työntekijän kanssa ...

Tämä opinnäytetyö käsittelee hallintokoordinaattorin ammatillista kehittymistä. Opinnäytetyö on toteutettu päiväkirjamuotoisena raporttina kahdeksan viikon ajan aikavälillä 4.3.-26.4.2024. Opinnäytetyön tavoitteena oli ...