Haku
Viitteet 6581-6590 / 7365
Development of an emotionally intelligent leadership concept
(2024)
The purpose of this study is to connect emotional intelligence practices to a new service development with the help of a design thinking approach. It is a development-oriented study that utilises qualitative methodologies ...
Yrityskohtaisen työehtosopimuksen kiinnostavuus
(2024)
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on ollut tutkia, onko yrityskohtainen työehtosopimus kiinnostava. Lisäksi vastauksia haettiin siihen miksi yrityskohtainen työehtosopimus kiinnostaa ja mikä sopimuksen solmimista puoltaa ...
Päiväkirja tavoitteiden suunnittelemisesta ja saavuttamisesta
(2024)
Tässä opinnäytetyössä tarkastellaan ammatillista kehittymistä päiväkirjamuotoisessa opinnäytetyössä kahdeksan viikon seurantajakson ajan tammikuusta maaliskuuhun 2024. Seurantajakson tarkoituksena on seurata asetettujen ...
Sales strategy development in growth companies
(2024)
This research is a qualitative case study which focuses on the journey and development that companies must make to adopt their sales strategy to their growing business all the way from the initial startup phase and through ...
Opas luova toimisto Krean tapahtumien järjestämiseen
(2024)
Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli tuottaa opas luova toimisto Krean tapahtumien järjestämisen avuksi. Krea on Haaga-Helia ammattikorkeakoulun markkinoinnin ja viestinnän opiskelijoiden luova toimisto. Kreassa opiskelijat ...
Työntekijöiden motivoiminen henkilöstökyselyyn vastaamiseen
(2024)
Opinnäytetyö toteutettiin toimeksiantona kohdeyritykselle. Toimeksiantajan tarpeesta tutkittiin, miten henkilöstöä voisi motivoida henkilöstökyselyiden vastaamiseen ja minkälaisina kyselyt koetaan. Tavoitteena oli selvittää, ...
Etä- ja monipaikkatyön johtaminen talousrikostutkinnassa: tutkinnanjohtajan näkökulma
(2024)
Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia valtakunnallisesti, onko etätyöstä tullut vakiintunut työnteon muoto talousrikostutkinnassa, ovatko käytänteet samanlaiset poliisilaitoksesta riippumatta, sekä mitkä ovat esihenkilöiden ...
Opas Portugaliin muuttavalle työntekijälle
(2024)
Tämän toiminnallisen opinäytetyön tarkoituksena on luoda opas henkilöille, jotka ovat kiinnostuneita muuttamaan Portugaliin töiden perässä. Opas sopii myös henkilölle, joka suunnittelee muuttoa johonkin muuhun Euroopan ...
Exploring perceptions of inclusion
(2024)
Companies are urged to grow the diversity within their workforce due to problems such as skilled-labor shortage and aging population, in combination with social pressure to build more just society. Diversity can add the ...
Adaptation and Mitigation Measures for Climate Change in Airport Sustainability
(2024)
This thesis considers the crossroads of climate change and sustainability in aviation, focusing on implementing comprehensive strategies of adaptation and mitigation to address the escalating environmental concerns within ...








