Haku
Viitteet 1-10 / 373
Kohdennettu valmentaminen asiakaspalvelussa
(2017)
Valmentaminen, johtaminen, tiimiytyminen, tiimin muodostaminen, ryhmäjohtaminen
Lean -menetelmän soveltuvuus terveydenhuoltoon
(2019)
Terveydenhuolto on suurten muutosten edessä suurten ikäluokkien eläköityessä, työvoimatarpeen kasvaessa, sekä sosiaali- ja terveyspalveluiden sisällöllisen ja rakenteel-lisen uudistamisen vuoksi. Lean on johtamismenetelm ...
Tunneäly johtajan työssä : Näkemyksiä teatteriohjaajan esitysprosessin johtamisesta
(2020)
Tutkimuksen tarkoitus oli selvittää kuinka teatterin harrastajat näkevät esitysprosessin johtamisen vaikuttavan onnistumisen kokemuksensa syntymiseen. Tutkimuksen tutkimuskysymys oli ”Miten esitysprosessi tulisi ...
Henkilöstöjohtaminen itseohjautuvassa organisaatiossa: Case GreenStar Hotels Oy
(2021)
Henkilöstöjohtaminen on yksi yrityksen tärkeimpiä menestystekijöitä. Tutkimuksen tehtävänä oli tunnistaa henkilöstöjohtamiseen liittyviä kehittämiskohteita joihin yrityksen johdon tulisi jatkossa kiinnittää huomiota. ...
Teknologiayrityksen menestyksen eväät: Strategisen kilpailuedun elementit ICT-toimialalla
(2019)
Tässä tutkimuksessa tutkittavaksi ilmiöksi valikoitui kilpailukyky ja siitä johdettuna erityisesti kilpailuedun määräytyminen ICT-toimialalla. Tutkimuksen tavoitteena oli saada tie-toa siitä, miten toimialalla operoivat ...
Kaupinnassa olevien nimikkeiden hallinnan kehittäminen: Case Vilakone
(2021)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli luoda materiaaliohjaukseen menetelmä nyt yrityksellä käytössä olevan kaupintavaraston hallinnan helpottamiseksi ja tutkia, miten työntekijät sitoutetaan jatkuvaan parantamiseen lean-oppien ...
Alueellisten syöpäyhdistysten vapaaehtoistoiminnan tuntosarvet : Paikallisosastotoiminta ja sen johtaminen Syöpäjärjestöissä nyt ja tulevaisuudessa
(2020)
Suomen Syöpäyhdistykseen kuuluvilla alueellisilla syöpäyhdistyksillä on paljon erilaista vapaaehtoistoimintaa, joista yksi merkittävä muoto on paikallisosastotoiminta. Paikallisosastotoimintaa ylläpitävät vapaaehtoistoimijat. ...
Esimiehen keinoja lisätä henkilöstön työmotivaatiota
(2020)
Opinnäytetyön tutkimuksen tavoitteena oli selvittää, miten esimiestyöllä voidaan lisätä henkilöstön työmotivaatiota. Tutkimuksella pyrittiin selvittämään tarkemmin, mitkä ovat tänä päivänä toimivia keinoja lisätä henkilöstön ...
Esihenkilöiden kokemuksia etäjohtamisesta COVID-19-pandemian aikana
(2021)
Keväällä 2020 koronapandemiatilanne paheni Suomessa. Hallitus kehotti kaikkia yrityksiä siirtymään etätyöhön, joilla oli siihen mahdollisuus. Yritykset siirtyivät etätöihin koteihin nopealla aikataululla. Yritysten muuttuminen ...
Toimiva kehityskeskustelu
(2019)
Opinnäytetyön toimeksiantajana toimi teknologia-alan yritys. Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää, millaisena toimeksiantajan työntekijät ja esimiehet kokevat käytössä olevan kehityskeskusteluprosessin ja -lomakkeet. ...