Haku

Henkilöstöjohtaminen on yksi yrityksen tärkeimpiä menestystekijöitä. Tutkimuksen tehtävänä oli tunnistaa henkilöstöjohtamiseen liittyviä kehittämiskohteita joihin yrityksen johdon tulisi jatkossa kiinnittää huomiota. ...

Tutkimuksen tavoitteena oli tutkia lukihäiriön vaikutusta musiikin opiskeluun. Tutkimuksessa selvitettiin kuinka lukihäiriö voi ilmetä ja miten se vaikuttaa musiikin opiskeluun. Kyselytutkimuksen kautta selvitettiin ...

Opinnäytetyössä tutkittiin Boliden Harjavallan kuparielektrolyysissä esiintyviä vuotovirtoja, jotka aiheuttavat merkittäviä kustannuksia kuparielektrolyysissä. Tutkimuksen tavoitteena oli luoda lisää ymmärrystä vuotovirtojen ...

Tekoälyä (AI) ja siihen linkittyviä uusia kehittyviä teknologioita voidaan hyödyntää sosiaali- ja terveydenhuollossa mm. datan analysointiin, säilytykseen, hoitotarpeen arviointiin, diagnosointiin sekä kuntoutumisen ...

The recently hit Covid-19 pandemic has impacted the sharing economy platforms globally. The adversely affected ridesharing services by one such platform- Uber has been discussed in this research. For the current research, ...

In recent years, with the development of foreign trade and the deepening communication of international logistics. Intelligent logistics has been widely recognized by China's transportation, storage, production, sales and ...

Zoonoosit ovat tartuntatauteja, jotka voivat siirtyä eläimistä ihmisiin ja päinvastoin. Ne ovat yksi merkittävimmistä taudinaiheuttajista ihmisillä ja niillä on suuri merkitys väestön terveydelle. Sairastumisen vakavuus ...

Tavoitteena oli tuottaa Keski-Suomen pelastuslaitokselle uuden palotalon luonnossuunnitelmat, jotka toimivat lähtökohtana hankkeen kustannusarviota sekä seuraavaa suunnitteluvaihetta varten. Keskeisiä tutkimuskysymyksiä ...

Aktiivisuuden mittaaminen on tapa seurata ihmisten fyysistä aktiivisuutta ja sitä kautta motivoida heitä liikkumaan. Viimeisen vuosikymmenen aikana aktiivisuuden seurannasta on tullut kasvava kiinnostuksen kohde sekä ...

Työelämän kiihtyvä muutos tuo mukanaan aivan uudenlaisia haasteita työhyvinvoinnille. Nykypäivän työ on yhä enemmän aivotyötä ammattialasta riippumatta. Nykypäivän työ vaatii ongelmanratkaisua, uuden oppimista, tiedon ...