"johtaminen" - Selaus asiasanan mukaan Opinnäytetyöt (Käyttörajattu kokoelma)
Viitteet 1-20 / 37
-
Alisuoriutuminen työsuhteessa : direktio-oikeuden käyttöön liittyvät oikeudelliset riskit ja mahdollisuudet
(2023)Työntehokkuus ja tulosidonnaisuus ovat nykypäivän työelämässä ydinasemassa. Työnantajan vastuulla on, että organisaatio saavuttaa sille asetetut tavoitteet. Puhutaan alisuoriutumisesta tai aikaansaamattomuudesta, jos ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
B2C myyjän dashboard : tietoon perustuvan johtamisen näkökulma
(2023)Digitaalisuus on vaikuttanut merkittävästi asiakkaiden käyttäytymiseen, sillä asiakkaat tekevät nyt entistä enemmän ostoksia verkossa, vertailevat tuotteita ja palveluita helposti ilman tarvetta olla kontaktissa myyjään. ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Customer Success Managerin rooli asiakaskokemuksen rakentamisessa B2B-yrityksessä : Customer Success Managerin pelikirja
(2022)Opinnäytetyön kohteena on B2B-yritys Nomentia, joka on Suomen johtava kassanhallinnan yritys, ja jonka tarkoituksena on kasvaa vielä vahvemmin pohjoismaihin ja Eurooppaan. Yrityksessä toimii tällä hetkellä kaksi Customer ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Data muutoksen työkaluna
(2022)Opinnäytetyössä käsiteltiin datan käyttöä yrityksen johtamisessa tiedolla johtamisen näkökulmasta, datan käyttöä muutoksen mahdollistavana tekijänä sekä muutosprosessin läpivientiä yrityksessä. Opinnäytetyö toteutettiin ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Data-analyysin hyödyntäminen osana it-palvelunhallinnan operatiivista johtamista
(2023)Data on yritykselle arvokasta pääomaa ja sen tuottama lisäarvo kasvaa yrityksen tiedolla johtamisen kyvykkyyksien kehittyessä. Datan hyödyntäminen osana it-palvelunhallinnan johtamista mahdollistaa laadukkaiden it-palveluiden ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Dataraportoinnin hyödyntäminen Fimlab Laboratoriot Oy:n esimiestyössä
(2022)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, minkälainen Vihta-ajanvarausjärjestelmän datan raportointi tukee ja edistää palvelupäälliköiden päivittäis- ja tietojohtamista sekä asiakaspalvelutoiminnan suunnittelua. Tulosten ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Digital intercultural leadership in times of crisis : a case study of leadership at Linde during COVID-19 outbreak
(2021)This research is conducted to study the methods of leadership employed at Linde at the onset of the COVID-19 pandemic in the spring and summer of 2020. The aim is to determine the employees’ perceptions of their leaders’ ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Esihenkilön rooli työhyvinvoinnin ylläpitäjänä organisaatiomuutoksessa
(2023)Tämä opinnäytetyö on tehty nimettömänä yritykselle ja tässä opinnäytetyössä toimeksiantajasta käytetään nimitystä Yritys X. Opinnäytetyön tutkimusosiossa tutkittiin organisaation esihenkilötyön vaikutusta palkkatiimin ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Etätyöskentelyn johtamisen haasteita ja työntekijöiden motivaation ylläpitämistä etätyöskentelyssä
(2024)Hajautettu organisaatio ja etäjohtaminen on konsulttialalla pitkään vakiintunut käytäntö. Tämä mahdollistaa parhaiden resurssien rekrytoinnin, kun työskentely ei ole sidottu maantieteellisesti. Tämän lisäksi resurssien ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Hallitustyöskentelyn kehittämistyökalu
(2023)Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tarkoituksena on tunnistaa keskeiset teemat, jotka ovat merkittävimpiä hallituksen suorituskyvyn kannalta, ja ymmärtää, kuinka tehokas hallitus voi merkittävästi lisätä arvoa yritykselle. ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Henkilöstötutkimus esihenkilö- ja johtamistyön tukena
(2022)Henkilöstötutkimus on organisaation kehitystyön väline. Tärkeänä osana henkilöstötutkimuksen prosessia ovat kehittämistoimenpiteiden suunnittelu sekä niiden käynnistäminen. Opinnäytetyön tavoitteena oli löytää mahdolliset ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
IT-alan työntekijöiden työhön ja organisaatioon sitoutuminen
(2022)Tämän opinnäytetyön toimeksiantajana on IT-alan yritys, jonka henkilöstön vaihtuvuusprosentti on ollut viime aikoina suuri. Tähän ongelmaan haettiin ratkaisua työntekijöiden sitoutumista tutkimalla. Tavoitteena oli selvittää ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Johtamisen kehittäminen HUSissa valmentavan johtamisen keinoin
(2022)Opinnäytetyön tavoitteena oli lisätä tietoa organisaatiolle johtamisen kehittämisestä. Hyvä johtaminen on tulevaisuuden yrityksen keskeisiä menestystekijöitä, erityisesti pito- ja vetovoimaisuuden merkityksessä. Opinnäytetyön ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Kohti monimuotoisempaa rekrytointia : Diversiteetin edistäminen vähittäiskaupan suuryrityksen myyjärekrytoinneissa
(2022)Tämä opinnäytetyö käsittelee diversiteettiä eli monimuotoisuutta osana vähittäiskaupan alalla toimivan kansainvälisen suuryrityksen myyjärekrytointeja Suomessa. Lähtökohta opinnäytetyölle oli tukea yritystä globaalin ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Leader Standard Work -konseptin käyttöönotto osana UPM Raflatacin Lean-hanketta
(2022)Opinnäytetyön toimeksiantaja oli UPM Raflatac Oy:n Tampereen tehdas. Työn tavoitteena oli luoda tehtaan käyttöön Leader Standard Work -konsepti, jonka avulla kehitetään päivittäin tapahtuvaa johtamista. Konseptin luominen ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Liiketoimintasuunnitelma : Hietaniemi Infra Oy
(2022)Hietaniemi Infra Oy on toimiva maanrakennusalan yritys, jolta puuttui liiketoimintasuunnitelma. Tästä johtuen liiketoimintasuunnitelmalle oli tarvetta. Tämän opinnäytetyön tavoite oli luoda Hietaniemi Infra Oy:lle ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Lähijohdon valmentaminen Kelan asiakkuus- ja etuuspalvelujen lähijohdon kokemuksia valmentavasta johtamisesta
(2021)Henkilöstökokemuksen huomioiminen organisaatioiden johtamisessa ja kehittämisessä on nouseva trendi. Tässä tutkimuksessa Kansaneläkelaitoksen, eli Kelan asiakkuus- ja etuuspalvelujen lähijohdon kokemuksia valmentavan ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Monikulttuurisen projektiorganisaation johtaminen : projektijohtamisen erityispiirteet Kiinassa
(2023)Monikulttuurisessa organisaatiossa johtaminen voi olla haasteellista, sillä kansainvälinen toiminta lisää tarvetta ymmärtää eri kulttuureja. Jo pienetkin yritykset pyrkivät mukaan kansainväliseen liiketoimintaan ja heidän ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Muutosjohtaminen ERP -järjestelmän vaihdossa
(2023)Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia toimeksiantajalla vuonna 2019 tehtyä ERP -implementointia ja kehittää muutosjohtamista vuodelle 2024 suunniteltua uutta implementointia varten. Opinnäytetyön tavoitteena oli myös ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad -
Muutosjohtaminen uuteen internet-ratkaisuun siirryttäessä : menetelmät ja henkilöstön näkemykset nyky- ja tavoitetilassa
(2022)Ilmavoimien esikunnalla on käytössään oma julkinen internet-ympäristö (INET), jota käytetään täydentämään Puolustusvoimissa yleisesti käytössä olevaa selainpalvelua. Ilmavoimien esikunnan INET-ympäristö on vanhentumassa ...Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad