Haku
Viitteet 1-3 / 3
Henkilöstötutkimus esihenkilö- ja johtamistyön tukena
(2022)
Henkilöstötutkimus on organisaation kehitystyön väline. Tärkeänä osana henkilöstötutkimuksen prosessia ovat kehittämistoimenpiteiden suunnittelu sekä niiden käynnistäminen. Opinnäytetyön tavoitteena oli löytää mahdolliset ...
Uuden myyjän etäperehdytys : case Oy Electrolux Ab
(2023)
Tämän opinnäytetyön tarkoitus oli kehittää Electrolux Oy:n perehdytyskäytäntöjä haastattelututkimuksen avulla. Tavoitteena oli tarkastella ja analysoida nykyisiä perehdytyskäytäntöjä ja löytää uusia toimintatapoja ...
Esihenkilön rooli työhyvinvoinnin ylläpitäjänä organisaatiomuutoksessa
(2023)
Tämä opinnäytetyö on tehty nimettömänä yritykselle ja tässä opinnäytetyössä toimeksiantajasta käytetään nimitystä Yritys X. Opinnäytetyön tutkimusosiossa tutkittiin organisaation esihenkilötyön vaikutusta palkkatiimin ...