"organisaatiot" - Selaus asiasanan mukaan Opinnäytetyöt (Käyttörajattu kokoelma)
Viitteet 1-4 / 4
-
Esihenkilöiden työhyvinvoinnin vahvistaminen työyhteisössä
(2024)Opinnäytetyön tavoite oli edistää esihenkilöiden työhyvinvointia. Opinnäytetyössä laadittiin esihenkilöiden työhyvinvointia vahvistava kehittämissuunnitelma. Opinnäytetyön metodologiaksi valikoitui toimintatutkimus ja se ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad -
Johtamisviestinnän vaikutuskeinot työntekijöiden sitoutumiseen organisaatiomuutoksessa - Case Pirkanmaan hyvinvointialue
(2024)Tämän opinnäytetyön tavoitteena tutkimuksella oli kehittää kohdeorganisaatiossa toimialueen johtamisviestinnän toimintatapoja. Kehittämistoimenpiteillä pyritään edistämään johtamisviestinnän tavoitettavuuteen liittyviä ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad -
Kunnossapidon suunnitelmallisuuden lisääminen valmentavan johtamisen menetelmillä
(2023)Valmentavan johtamisen yleistyttyä työpaikoilla johtamismallina, on myös Valio Oy päättänyt siirtyä val-mentavan johtamisen malliin. Vanhat kontrolloivat johtamismallit on syrjäytetty mallilla, jossa asioista kes-kustellaan ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad -
Resursointitoimintojen visuaalisuuden ja havainnollisuuden kehittäminen KIRA-alan asiantuntijaorganisaatiossa
(2024)Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää resursointitoimintojen nykytilaa ja kehittämismahdollisuuksia Granlund Oy:n liiketoimintaympäristössä. Granlund Oy on kiinteistö- ja rakennusalan keskeinen asiantuntijaorganisaatio, ...Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad