"esihenkilöt" - Selaus asiasanan mukaan Opinnäytetyöt (Käyttörajattu kokoelma)

    • Kognitiivinen ja informaatioergonomia muuttuvassa digitaalisessa työympäristössä : kotihoidon esihenkilöiden näkökulma 

      Junnola, Marika; Porola, Laura (2024)
      Teknologian huima kehitysvauhti vaatii jatkuvaa toimintamallien päivitystä. Vuorovaikutuksen tapahtuessa yhä useammin digitaalisessa ympäristössä, teknologian ymmärtämisen merkitys korostuu ja vaatii siten uuden opettelemista. ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Laadukas opiskelijaohjaus : Lähiesimiesten kokemuksia työyksikkönsä opiskelijaohjauksesta ja opiskelijoiden kokemuksia kliinisestä harjoittelusta CLES+T palautteisiin perustuen 

      Ojala, Piia (2015)
      Tutkimuksen tarkoituksena oli kuvata lähiesimiesten kokemuksia opiskelijaohjauksesta työyksikössään opiskelijan kliinisen harjoittelun aikana sekä opiskelijoiden kokemuksia kliinisestä harjoittelusta CLES+T- palautteisiin ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Lähiesimiestyön ammattitutkinnon yksilölliset opintopolut Careeriassa 

      Tuomisto-Rissanen, Jaana (2023)
      Tämä tutkimus käsitteli Lähiesimiestyön ammattitutkinnon hyödynnettävyyttä Careerian koulutus-tarjonnassa. Tämän opinnäytetyön toimeksiantajana oli Careerian johtaminen, liiketoiminta ja yrittäjyys –yksikkö (jatkossa Joly). ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Löydettyjen timanttien sitouttaminen yritykseen : työntekijöiden sitoutumiseen vaikuttavat tekijät 

      Fingerroos, Kaisa; Käyrä, Juuli (2022)
      Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia toimeksiantajayritys Go Arctic Oy:n työntekijöiden sitoutumiseen vaikuttavia tekijöitä ja tuoda esille mahdollisia sitoutumiseen liittyviä kehityskohteita. Go Arctic Oy on oululainen ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Monikanavaisuuden muutosjohtaminen: case: Osuuskauppa Arina 

      Nurkkala, Taika-Jasmin (2022)
      Tämän opinnäytetyön toimeksiantajana oli Osuuskauppa Arina / Sokos Oulu. Työssä tutkittiin Sokos tavarataloissa tapahtuvaa monikanavaisuuden muutosprojektin läpiviemistä muutosjohtamisen näkökulmasta. Opinnäytetyön aihe ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Muutosjohtamisen vaikutus esihenkilöiden työhyvinvointiin 

      Caner, Suvi; Mettovaara, Johanna (2023)
      Muutokset työssä ja muutosjohtaminen luovat paineita työyhteisölle ja työhyvinvoinnille. Nämä lisäävät johtamiseen liittyviä paineita vaikuttaen suoraan henkilöstöön ja työssä jaksamiseen kaikilla tasoilla. Muutosten ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Osaamisen kehittäminen rakennusalan yrityksessä 

      Patinen, Henna (2023)
      Rakennusalan organisaatiokulttuurista ja johtamisesta on tutkimustuloksia edelleen vähän verraten muuhun teollisuuden alaan. Rakennusala on työvoimakeskeistä ja yritysten sekä työmaaorganisaatioiden välillä voi olla suurtakin ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Osastonhoitajien resilienssi ja sen tukeminen: tutkimuksellinen kehittämistyö 

      Leinonen, Sini; Karjalainen, Terhi (2021)
      Sosiaali- ja terveydenhuollon työkentällä muutokset ovat nykypäivää. Muutokset tuovat mukanaan epävarmuutta, stressiä ja hektisyyttä. Oman muutoskyvykkyyden eli resilienssin vahvistaminen ja ylläpitäminen parantaa omaa ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Palkanlaskentayksikön esimiesten ajanhallinta 

      Karhula, Maija; Keränen, Aino (2019)
      Tämä opinnäytetyö on toteutettu pitkään tilitoimistoalalla toimineelle yritykselle. Opinnäytetyö on rajattu koskemaan palkanlaskentayksikön tiimiesimiehiä. Opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää, mihin esimiehet käyttävät ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Perehdytysopas projektivastaavalle 

      Kauppinen, Linda (2022)
      Opinnäytetyö tehdään toimeksiantona nykyiselle työnantajalleni Kuluvaaka Oy:lle, jossa toimin projektivastaavana. Kuluvaaka Oy tekee liikkeenjohdon konsultointia yritysten muissa kuluissa. Kyseessä on pieni, mutta kasvava ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Päivittäisjohtamisen haasteet rikostutkinnassa 

      Väyrynen, Tero (2014)
      Opinnäytetyöni tarkoituksena oli selvittää rikostutkinnan päivittäisjohtamisessa esille nousevia haasteita Oulun poliisilaitoksen rikostutkintasektorin päivittäisrikostutkinnassa. Suomen poliisin johtamista on tutkittu ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Päivittäisjohtamisen haasteet tiedolla johtamisessa 

      Kåhlman-Lukin, Katja; Pöyskö, Heidi (2024)
      Terveydenhuollon esihenkilöt työskentelevät haasteellisessa toimintaympäristössä. Terveydenhuollon yksiköiden arki on hektistä ja tilanteet muuttuvat nopeasti. Esihenkilöt tarvitsevat reaaliaikaista ja nopeasti jo koostettua ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Rajat ylittävä etätyö toimeksiantajayrityksessä 

      Laine, Maija (2022)
      Tämän opinnäytetyön aiheena on rajat ylittävä etätyö eli etätyö ulkomailta. Opinnäytetyön tavoitteena oli kartoittaa, miten toimeksiantajayrityksen rajat ylittävän etätyön periaatteet ja sopimus ovat toimineet käytännössä ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Tiimin johtamisen positiivisia menetelmiä 

      Koivukangas, Joel (2020)
      Tässä opinnäytetyössä tutkitaan tiimin johtamisen positiivisia menetelmiä. Tutkimuksen tavoitteena on löytää näkökulmia johtamisen menetelmiin, joilla on positiivisia vaikutuksia yksilön toiminnan ja organisaation ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Tiimivalmentajan vaikuttavuus 

      Kangas, Jasmina (2016)
      Opinnäytetyön toimeksiantajana on kohdeyritys, joka toimii kuntasektorilla. Opinnäytetyö on to-teutettu asiakaspalveluyksikössä, jossa toimii kaksi eri tiimiä: talous- ja palkkatiimit. Opinnäyte-työn taustalla on yrityksessä ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Toimeksiantajayrityksen esihenkilön ja työntekijöiden välisen vuorovaikutuksen kehittäminen 

      Andersson, Minja (2023)
      Tämän tutkimuksellisen kehittämistyön lähtökohtana toimi toimeksiantajayrityksessä toteutettu henkilöstötutkimus ja siinä esiin nousseet asiat. Työn tavoitteena oli selvittää, millaiseksi työntekijät kokevat vuorovaikutuksensa ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Tutkimus Neurosonic-teknologian vaikutuksesta matkailu- ja ravitsemustoimialan esimiehiin : työssäjaksamisen ja työstä palautumisen edistäminen 

      Alardt, Hannele; Lauri, Hanne-Mari (2022)
      Opinnäytetyömme aihe on Esimiesten työssäjaksaminen matkailu- ja ravitsemustoimialalla Neurosonic-teknologian avulla. Työskentelemme kumpikin esimiestehtävissä matkailu- ja ravitsemustoimialalla. Toimialan hektisyys ja ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Tutkimus valmentavan johtajuuden toteutumisesta : case: Osuuskauppa Arinan marketkauppa 

      Miettunen, Juha (2015)
      Työelämän muuttuminen on asettanut osaltaan uudenlaisia vaatimuksia myös johtamiselle. Osuuskauppa Arinassa osuustoiminnallisuus, arinalaisuus, on nostettu kilpailun keskiöön. Tässä yhteydessä on tuotu erityisen vahvasti ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Tutkimus vuorovaikutuksen johtamisesta ja sen työkaluista Case-yrityksessä 

      Järvinen, Outi; Kivimäki, Minna (2011)
      Vuorovaikutuksen johtamista lähdettiin tutkimaan suomalaisessa päivittäistavarakauppaa harjoittavassa yrityksessä. Yrityksellä on useita toimipisteitä Suomessa ja Baltian maissa. Tutkimus toteutettiin Case-yrityksen Oulun ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Työhyvinvointia edistävä etäjohtaminen: integratiivinen kirjallisuuskatsaus 

      Mäenpää, Elina (2023)
      Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata henkilöstön työhyvinvointia edistävää etäjohtamista tutkimustietoon perustuen. Tutkimuskysymyksinä olivat: 1. Mistä tekijöistä koostuu henkilöstön työhyvinvointia edistävä etäjohtaminen? ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad