"ammatillinen kehitys" - Selaus asiasanan mukaan Metropolia Ammattikorkeakoulu
Viitteet 21-34 / 34
-
Perehdytysopas Pohjois-Karjalan keskussairaalan röntgenosastolle
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2011)Opinnäytetyö on toiminnallinen opinnäytetyö, joka sisältää opinnäytetyöraportin ja Pohjois-Karjalan keskussairaalan röntgenosastolle toimeksiantona toteutetun perehdytysoppaan sekä tarkistuslistan perehdytykseen liittyvistä ... -
Projektipäällikön kompetenssivaatimukset palveluliiketoiminnassa
(2020)Tässä opinnäytetyössä määritellään projektipäällikön kompetenssivaatimukset korjausrakentamisen palveluliiketoiminnan hankkeiden eri vaiheissa Caverion Suomi Oy:llä. Opinnäytetyön on tarkoituksena on tuottaa perehdytystä ... -
Röntgenhoitajan ammatillisen identiteetin kehittyminen : kirjallisuuskatsaus
(2024)Ammatillinen identiteetti vaikuttaa merkittävästi siihen, miten yksilö kokee työnsä, sitoutuu siihen ja on vuorovaikutuksessa työympäristönsä kanssa. Opinnäytetyömme tavoitteena on selvittää, miten opetussuunnitelma, ... -
Saavutettavaa, hauskaa ja laadukasta : huiluryhmäopetus osana Harrastamisen Suomen mallia
(2023)Opinnäytetyö käsittelee matalan kynnyksen huiluryhmäopetuksen toteuttamista koululla osana Harrastamisen Suomen mallia, kun tavoitteina ovat saavutettava ja laadukas toiminta. Keskeisiksi tutkimuskysymyksiksi nousivat, ... -
Syventävän hemodynaamisen koulutuksen vaikutus akuuttisairaanhoitajien osaamisen kehittymiseen : interventio sairaanhoitajille
(2024)Akuuttihoitohenkilökunnan ammatillisia siirtymisohjelmia on perustettu tukemaan ja tasoittamaan vastavalmistuneiden sairaanhoitajien siirtymävaihetta työelämään. Ohjelmien odotuksiin on sisältynyt erilaisia oppimismahdollisuuksia, ... -
Tavoitteena asiakaslähtöinen osaaminen : simulaatiomuotoinen opetus sairaanhoidon ja lääketieteen koulutuksessa
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2013)Opinnäytetyö on kirjallisuuskatsaus aiheesta Simulaatiomuotoinen opetus sairaanhoidon ja lääketieteen koulutuksessa. Opinnäytetyö kuuluu Asiakaslähtöinen osaaminen -projektiin, joka on puolestaan osa Patient-/client-centredness ... -
Terveydenhuoltohenkilöstön jatkuvaa ammatillista kehittymistä edistävät ja estävät tekijät: Systemoitu kirjallisuuskatsaus
(2020)Opinnäytetyön tarkoituksena oli kuvata terveydenhuoltohenkilöstön jatkuvaa ammatillista kehittymistä edistäviä ja estäviä tekijöitä systemoidun kirjallisuuskatsauksen avulla. Tutkimuskysymyksinä olivat: 1. Mitkä tekijät ... -
Tutkimusklubi, osana röntgenhoitajaopiskelijan ammatillista kehittymistä
(2019)Tutkimusklubia on käytetty vuosikymmeniä erilaisissa terveydenhuollon yksiköissä. Tutkimusklubin tarkoituksena on tuoda tutkittu tieto käytännön työhön, lisätä tietoutta ja vähentää näiden välistä kuilua. (Bilodeau, Pepin, ... -
Työelämään siirtymistä tukevan jäsenpalvelumallin kehittäminen Toimintaterapeuttiliitolle
(2023)Kehittämistyönä toteutetun opinnäytetyön tarkoituksena oli tukea valmistumassa olevien toimintaterapeuttiopiskelijoiden työelämään siirtymistä ja siten vähentää vastavalmistuneen ammattilaisen kokemaa kuormitusta. Tavoitteena ... -
Työkierto henkilöstön osaamisen kehittämiseksi : Bassadone Automotive Nordic Oy
(2022)Opinnäytetyön tarkoituksena oli tehdä Bassadone Automotive Nordic Oy:lle suunnitelma työkierron toteuttamiseksi. Tarkoituksena oli kerätä yritykselle riittävästi tietoa toteuttamisen tueksi. Suunnitelman perusteella ... -
Työkierto Meilahden sairaalan fysiatrian yksikössä
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2008)Kehittämistyö tukee Meilahden sairaalan fysiatrian yksikön työhyvinvointia edistävää toimintaa. Eri työntekijöillä on syvällistä ammatillista osaamista omalta erikoisalaltaan ja sitä pitäisi pystyä jakamaan laajemmin koko ... -
Työkierto strategisena kehittämisen välineenä
(2020)Työpaikat voivat toimia nopeasti muuttuvassa ja uusiutuvassa ajassa oppimisympäristöinä. Opinnäytetyöni pääkysymys on, voiko työkiertoa jatkossa suositella Kaapelitehtaalle organisaation kehittämisen välineenä? Kehittyykö ... -
Urapolkumalli sairaanhoitajakoulutuksessa : Trainee-projektiin osallistuneiden sairaanhoitajaopiskelijoiden kokemuksia urapolkumallista
(2024)Terveydenhuollon suurin ammattiryhmä on sairaanhoitajat, joiden tekemällä työllä on valtava merkitys kansalaisten terveydelle. Alalla on kuitenkin suuri työntekijäpula, eläköitymistä tapahtuu paljon tulevina vuosina ja ... -
Urapolkumalli sairaanhoitajaopiskelijoiden työelämään siirtymisen tukena : haastattelututkimus
(2024)Sosiaali- ja terveysalaa vaivaa jatkuva resurssipula ja tämän vuoksi tarvitaan toimia veto- ja pitovoiman parantamiseen. Koulutuksen tulee vastata ammattia, ja ammatti-identiteettiä rakentaa jo sairaanhoitajaopintojen ...













