Haku
Viitteet 2221-2230 / 3323
Uudistuva esimiestyö Verohallinnossa : Kohti valmentavaa johtajuutta
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2013)
Opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, miten esimiestyötä voidaan muuttaa perinteisestä hierarkkisesta johtamisesta enemmän valmentavan johtamisen suuntaan suuressa valtakunnallisessa julkisorganisaatiossa. Toimintaympäristössä ...
Itseohjautuva ja osallistuva työyhteisö : Henkilöstöjohtamisen kehittäminen yritys X:ssä
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2013)
Tämä opinnäytetyö tehtiin toimeksiannosta media-alalla toimivalle yritys X:lle. Opinnäytetyön tarkoituksena oli syventää yrityksen teettämässä työhyvinvointikyselyssä ilmenneitä kehityskohteita käymällä läpi niiden syitä ...
Logistiikkaprosessi sähköisen kaupankäynnin lisäarvopalveluksi
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2017)
Tämä tutkimus tehtiin sähköisen kaupankäynnin alalle toimivalle Yritys X:lle. Kehittämistehtävän tavoitteena oli kehittää sähköiseen huutokauppaan sopiva logistinen lisäarvopalvelu ja selvittää miten prosessikehityksen ...
Kehityskeskusteluopas : Reino & Aino Kotikenkä Oy
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2013)
Opinnäytetyö oli kehityskeskusteluopas toimeksiantajayritykselle Reino & Aino Kotikenkä Oy:lle. Oppaan tavoite oli antaa esimiehelle käytännön neuvoja ja valmis keskustelurunko keskustelujen pitämiseen. Tavoitteena oli, ...
To what extent can the number of visitors be increased by marketing? Case Vero Moda Iso Omena
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2014)
The number of high-street fashion chains and popularity of online shopping have in-creased strongly in Finland. This has resulted to a problem of decline in number of store visitors in Vero Moda, located in shopping center ...
Työhyvinvoinnin johtaminen etätyössä
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2014)
Opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia, miten työhyvinvointia tulisi johtaa tilanteessa, jossa alainen tekee etätyötä. Työhyvinvoinnista on puhuttu yhteiskunnassamme pitkään ja siihen on viime aikoina alettu kiinnittää entistä ...
Työhyvinvointisuunnitelma palvelualan yritykselle
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2014)
Tämä toiminnallinen opinnäytetyö koostui kahdesta erillisestä osasta: toimeksiantona palvelualan yritykselle tehdystä työhyvinvointisuunnitelmasta ja opinnäytetyöraportista. Työhyvinvointisuunnitelman tavoitteena oli koota ...
Valmentajien ja ohjaajien osaamiskartoitus
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2017)
Tämä opinnäytetyö tehtiin toimeksiantona Vantaan Voimisteluseura ry:lle. Työn tavoitteena oli kartoittaa ne osaamistarpeet, joita valmentajat ja ohjaajat tarvitsevat valmennus- tai ohjaustyössään. Osaamistarpeiden ...
Equity-Based Crowdfunding in Finland : The Emerging Funding Phenomenon
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2014)
The purpose of this thesis is twofold; first it is an attempt to describe the concept of equity-based crowdfunding in both theoretical and practical terms. Secondly this paper includes a discussion & analysis section where ...
Huippumyyjän profiili : tutkimus myyjien välisistä eroista
(Metropolia Ammattikorkeakoulu, 2008)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää, mitkä tekijät aiheuttavat sen, että myynnin tulokset saattavat toistuvasti tietyillä työntekijöillä olla keskiarvoltaan samaa luokkaa riippumatta siitä, mitä myydään. Opinnäytetyössä ...









