Perehdytyskansio Mikkelin tuomiokirkkoseurakunnalle
Viitanen, Aino (2013)
Mikkelin ammattikorkeakoulu
2013
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2013120520157
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2013120520157
Tiivistelmä
Opinnäytetyöni tavoitteena oli tehdä kattava ja ajan tasalla oleva perehdytyskansio Mikkelin tuomiokirk-koseurakunnalle. Kansion tarkoituksena oli helpottaa seurakunnan perehdytysprosessia ja luoda yhden-mukaista perehdyttämistä kaikille uusille työntekijöille. Toimeksiantaja toivoi perehdytyskansion olevan ytimekäs, helposti päivitettävä sekä kattava. Tutkimusongelmani oli, miten uusi työntekijä perehdyte-tään.
Opinnäytetyön teoreettisessa viitekehyksessä käsittelen perehdyttämistä sekä osaamista. Käytin tutki-muksessa pääasiassa kvalitatiivista eli laadullista tutkimusmenetelmää. Kyselyssäni oli myös muutama kvantitatiivinen eli määrällinen kysymys. Toteutin kaikille Mikkelin tuomiokirkkoseurakunnan esimie-hille kyselyn koskien perehdyttämistä heidän organisaatiossaan. Lähetin kyselyn toukokuussa 2013 Webropol-ohjelmalla. Kyselyn tarkoituksena oli saada esimiesten toiveita perehdytyskansion sisältöön ja näkökulmia heidän tämän hetkisestä perehdyttämisestä. Tutkimukseen vastasi yhteensä 20 seurakunnan esimiestä.
Opinnäytetyön teoreettisessa viitekehyksessä käsittelen perehdyttämistä sekä osaamista. Käytin tutki-muksessa pääasiassa kvalitatiivista eli laadullista tutkimusmenetelmää. Kyselyssäni oli myös muutama kvantitatiivinen eli määrällinen kysymys. Toteutin kaikille Mikkelin tuomiokirkkoseurakunnan esimie-hille kyselyn koskien perehdyttämistä heidän organisaatiossaan. Lähetin kyselyn toukokuussa 2013 Webropol-ohjelmalla. Kyselyn tarkoituksena oli saada esimiesten toiveita perehdytyskansion sisältöön ja näkökulmia heidän tämän hetkisestä perehdyttämisestä. Tutkimukseen vastasi yhteensä 20 seurakunnan esimiestä.