"esihenkilöt" - Selaus asiasanan mukaan Opinnäytetyöt (Käyttörajattu kokoelma)

    • Ammatillinen kasvu työntekijästä esihenkilöksi 

      Markna, Mariliis (2022)
      Tässä päiväkirjatyyppisessä opinnäytetyössä seurataan opiskelijan kehitystä työntekijästä esihenkilöksi, johtajuuden haasteita ja mahdollisuuksia. Opinnäytetyön kulkua seurataan aikajaksolla 17.01.2022 – 17.04.2022. ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Ammatillisen tutkinnonosan kehittäminen työelämän tarpeisiin 

      Riikonen, Jaakko (2024)
      Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää Tampereen seudun ammattiopistolle uutta ammatillista tutkinnonosaa nimeltään Mestarikokki. Tavoitteena oli päivittää jo työelämässä olevien kokkien osaaminen vastaamaan nykyaikaista ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Autonasentajan työelämätaidot 

      Tynkkynen, Tatu (2023)
      Tämän opinnäytetyön tavoitteena on tutkia autonasentajien työelämätaitoja. Opinnäytetyö on tutkimustyyppinen. Aihetta ei ole aikaisemmin tutkittu. Työelämätaitoja on tutkittu aikaisemmin, mutta niissä ei ole keskitytty ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Esihenkilö itseohjautuvan tiimin tukena 

      Väätäinen, Niko (2022)
      Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia, mikä esihenkilön rooli on itseohjautuvan tiimin tukena yrityksessä X. Kvalitatiivinen haastattelututkimus toteutettiin 21.3.-28.3.2022 haastattelemalla kuutta yritys X Oy:n ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Esihenkilöiden etätyön vaikutukset henkiseen työhyvinvointiin 

      Hannula, Anna (2023)
      Koronapandemia valtasi maailman ja sen myötä myös Suomen. Suomi siirtyi poikkeusaikaan maaliskuussa 2020. Tästä alkoi suuri etätyön murros ja työolosuhteet muuttuivat lähes jokaisessa työpaikassa. Etätyö ei ollut kuulunut ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Esihenkilöiden työhyvinvoinnin tukeminen 

      Nummela, Annika (2023)
      Päiväkirjamuotoinen opinnäytetyö käsittelee kahdeksan seurantaviikon päiväkirjamerkintöjä työhyvinvoinnin kehittämisestä ja edistämisestä globaalissa työyhteisössä, sekä näiden päiväkirjamerkintöjen perusteella tuotetuttuja ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Esihenkilöiden työntekijäkokemus 

      Valtonen, Satu (2023)
      Työelämän muutokset edellyttävät organisaatioilta jatkuvaa kehittämistä, jossa työntekijöiden merkitys organisaatioiden kilpailukykytekijänä kasvaa. Muutoksen toteutumisen avainrooleissa toimivat keskijohdon esihenkilöt, ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Esihenkilön ammatillisen kehittymisen päiväkirja 

      Hautakoski, Satu (2024)
      Tämä opinnäytetyö kuvaa vaateliikkeen esihenkilön ammatillista kasvua. Opinnäytetyö antaa yleiskuvan tekijän työstä sekä vastuusta myymäläpäällikkönä. Työ toteutettiin päiväkirjamuodossa töiden ohessa. Opinnäytetyön ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Esihenkilötyö ja työntekijän sitoutuneisuus hybridityössä 

      Keiriö, Maiju (2023)
      Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää, millainen yhteys esihenkilötyöllä on työntekijän sitoutuneisuuteen hybridityössä. Opinnäytetyö toteutettiin tapaustutkimuksena tammikuun 2023 ja syyskuun 2023 välisenä aikana. ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Esimiehenä kehittyminen 

      Kärki, Sami (2021)
      Päiväkirjatyyppinen opinnäytetyö, jossa tutkitaan esimiehen kehittymistä. Työssä keskitytään esimiehen tehtäviin ja sekä viestintätaitoihin. Seurantajakson aikana selvitetään, miten esimiestyöskentelyä voidaan kehittää ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Huono johtajuus esihenkilötyössä 

      Kolehmainen, Markus (2024)
      Esihenkilön johtamistaidot ovat avainasemassa työntekijöiden hyvinvoinnissa sekä yrityksen ja organisaation menestyksessä. Huono johtaminen voi pahimmillaan seisauttaa yrityksen tuottavan toiminnan, kasvattaa vaihtuvuutta ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Hybridijohtamisen opas palvelukeskuksen esihenkilöille 

      Laitinen, Suvi (2022)
      Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tavoitteena oli luoda selkeä, käytettävyydeltään miellyttävä, visuaalinen, teoriaa ja käytännön konkretiaa yhdistävä hybridijohtamisen opas. Kehittämisen joka vaiheessa on pyritty huomioimaan ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Katsaus palvelupäällikön osaamisen kehittymisestä tilitoimistossa 

      Takkinen, Matti (2024)
      Tämä opinnäytetyö on toteutettu päiväkirjamuotoisena. Opinnäytetyössä tarkasteltiin palvelupäällikön työtehtäviä tilitoimistossa kahdeksan viikon ajanjaksolta 22.2.-15.3.2024. Opinnäytetyön aiheen rajaus on toteutettu ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Kehityskeskustelulomake jääkiekkovalmentajalle 

      Koivusaari, Juho (2023)
      Opinnäytetyön tavoitteena oli luoda kehityskeskustelulomake, jota jääkiekkovalmentajat voisivat käyttää kehityskeskusteluissa ammattilaispelaajien kanssa ohjaamaan keskustelua ja antamaan mahdollisuuden avoimelle ja ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Kirjanpitäjien kokemuksia esihenkilön vuorovaikutuksesta hybridityössä 

      Alhonen, Eva (2024)
      Hybridityöstä on tullut suurelle osalle kirjanpitäjistä osa jokapäiväistä arkea tilitoimistoissa. Esihenkilöiden on osattava olla riittävässä vuorovaikutuksessa työntekijöiden kanssa hybridityössä. Esihenkilön hyvät ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Koulutusmateriaali Eezy Oyj:lle: Tiellä onnistumisiin – johtamisen vinkkejä esihenkilöille 

      Jokela, Julia (2022)
      Tämä toiminnallinen opinnäytetyö eli produkti toteutettiin toimeksiantona Eezy Oyj:lle henkilöstön osaamisen kehittämisen sekä esihenkilöiden koulutus- ja perehdytystyön tueksi. Tätä perehdytysprosessia varten tarvitaan ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Lähijohtajan ammatillinen kehittyminen 

      Pekkalin, Odia (2024)
      Opinnäytetyössä käsiteltiin lähijohtajan työtä ja siihen liittyvää ammatillista kehittymistä. Päiväkirjan tavoitteena oli pyrkiä ymmärtämään miten lähijohtajuus vaikuttaa organisaatiokulttuuriin ja tiimin suorituskykyyn. ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Odotukset ja toiveet esihenkilölle ohjelmistotestauksessa 

      Viljanen, Olli-Pekka (2024)
      Opinnäytetyössä tutkittiin mitä odotuksia ja toiveita ohjelmistotestauksen esihenkilöön kohdistuu. Tutkimuksen tavoitteena oli myös selvittää mitä ohjelmistotestauksissa tulee yleensä huomioida ja miten toimialakohtaiset ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Ohjekirja esihenkilöille psyykkisen työympäristön vaikutuksista työhyvinvointiin 

      Sjöstedt, Åsa (2024)
      Opinnäytetyön tavoitteena on laatia ohjekirja, joka tarjoaa selkeät ja käytännönläheiset ohjeet esihenkilöille psyykkisen työhyvinvoinnin edistämiseksi työpaikoilla. Ohjekirja auttaa esihenkilöitä kartoittamaan työympäristön ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad
    • Opas esimiehille ravintolapäällikön sijaisuudelle 

      Kiraly, Anna (2022)
      Tämän opinnäytetyön tavoite oli selvittää onnistuneen sijaisuuden ominaispiirteet sijaistajan näkökulmasta ja sen perusteella tehdä selkeä ja tiivistetty opas ravintolapäällikön sijaistamiseen. Tämä työ on rajattu ...
      Rajoitettu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången begränsad