Haku
Viitteet 11-20 / 34
Perehdytys hoivakodissa : Perehdytyskansion sisällön suunnittelu Attendo Ventuksessa
(2022)
Toiminnallisen opinnäytetyön tavoitteena oli suunnitella yksikkökohtainen perehdytyskansion sisältö ikäihmisten tehostetun palveluasumisen yksikköön Attendo Ventukseen. Perehdytyskansion sisällön suunnittelun tavoitteena ...
Ratkaisukeskeisyys johtamisen ja henkilöstön perehdyttämisen välineenä
(2023)
Opinnäytetyön tavoitteena oli luoda uusi näkökulma ja koulutusmalli ratkaisukeskeiseen johtamiseen ja perehdyttämiseen. Tavoitteena oli selvittää ja kehittää mallia siihen, miten johtaa ihmisiä ratkaisukeskeisesti ja saada ...
Henkilöstön näkemyksiä henkilöstön kehittämisestä ja perehdyttämisestä : Case Prisma Ylivieska
(2014)
Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää Ylivieskan Prisman käyttötavaraosastojen myyjien tyytyväisyyttä, kokemuksia ja toiveita henkilöstön kehittämisestä ja perehdyttämisestä. Sen tarkoituksena on parantaa henkilöstön ...
Perehdytyskansio Perhon sairaankuljetukselle - Osana Suomen sairaankuljetusliiton ISO 9001 -laatusertifiointia
(2011)
Opinnäytetyömme tarkoituksena oli tuottaa toimeksiantajallemme, Perhon Sairaankuljetus Sami Syrjälä Oy:lle perehdytyskansio uusien työntekijöiden perehdytystä varten. Aikaisemmin yrityksellä ei ollut perehdytykseen käytettävää ...
Esimiesten perehdytysohjelma Kokkolan sosiaali- ja terveystoimeen
(2014)
Opinnäytetyöni oli työelämälähtöinen kehittämisprosessi, jonka tarkoituksena oli laatia perehdytysohjelma Kokkolan sosiaali- ja terveystoimen esimiehille. Tavoitteena oli, että esimiesten perehdytysohjelman avulla kehitetään ...
Perehdyttäminen tuloksellisen osaamisen johtamisen työvälineenä : Case Centria ammattikorkeakoulu
(2012)
Opinnäytetyön tarkoituksena oli tehdä Centria ammattikorkeakoululle perehdytyksen muistilista tukemaan koko perehdyttämisprosessia, joka on tärkeässä osassa Centria ammattikorkeakoulun osaamisen johtamisen kehittämisessä.
Hyvän ...
Perehdytyskansio Toholammin sairaankuljetukselle
(2013)
Opinnäytetyömme tarkoituksena oli tuottaa laadukas perehdytyskansio yhdessä Toholammin sairaankuljetuksen henkilökunnan kanssa. Tavoitteenamme oli luoda ajantasainen ja selkeä perehdytyskansio, jota voidaan helposti päivittää ...
Perehdytyskansio Länkipohjan tehostettuun palveluasumiseen
(2013)
Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tarkoituksena oli toteuttaa projektityönä perehdytyskansio Länkipohjan tehostettuun palvelutalon yksikköön hoitotyön tekijöille. Perehdytyskansion tavoitteena on palvella uusia työntekijöitä ...
Työntekijän perehdyttäminen
(2011)
Opinnäytetyössä pyritään osoittarnaan perehdyttänlisen ja työnopastuksen tärkeys uuden työtekijän tai uutta työnkuvaa opettelevan, sopeutumisessa yrityksen arvoihin ja strategio ihin ja oman työnkuvan omaksumiseen ...
Toimintaohje sähkökatkotilanteeseen rikkihappotehtaalle
(2024)
Tämä opinnäytetyö tehtiin toimeksiantona Boliden Kokkola Oy:lle, joka on Euroopan toiseksi suurin sinkkitehdas ja Kokkolan suurin teollinen työnantaja. Sinkkituotantonsa lisäksi Boliden Kokkola on myös merkittävä rikkihapon ...