"työhyvinvointi" - Selaus asiasanan mukaan Opinnäytetyöt (Käyttörajattu kokoelma)

    • Ammatillisen tukihenkilön työssä jaksaminen 

      Salmi, Elina (2024)
      Tämän opinnäytetyön tilaajana toimi Poutapolku Oy. Poutapolku Oy toivoi selvitystä ammatillisten tukihenkilöiden työssä jaksamisesta. Poutapolku Oy on yksityinen avo- ja sijaishuollon yritys. Poutapolulla on kaksi sijaishuollon ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Kuormituksesta riskienhallintaan: esihenkilötyön psykososiaalinen kuormitus ja voimavaratekijät asiantuntijaorganisaatiossa 

      Aalto, Sari (2022)
      Tämän opinnäytetyön tarkastelun keskiössä oli esihenkilöiden työhyvinvointi psykososiaalisen kuormituksen ja työn voimavaratekijöiden näkökulmasta. Työhyvinvointi syntyy työssä ja työtä tehtäessä. Esihenkilön näkökulmasta ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Positiivinen johtaminen työhyvinvoinnin kehittämisen avaimena 

      Kitola, Elina (2023)
      Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää tilaajaorganisaation työntekijöiden työhyvinvoinnin tilaa ja etsiä keinoja työhyvinvoinnin lisäämiseksi. Opinnäytetyön tilaajana toimi elintarviketeollisuuden yritys, jonka ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Sosialidemokraattiset Nuoret ry:n paikallis- ja piiritoimijoiden jaksaminen sekä sen kehittäminen 

      Wiik, Mirva (2022)
      Tässä opinnäytetyössä tutkitaan Sosialidemokraattiset Nuoret ry:n, tuttavallisemmin Demarinuorten vapaaehtoisten paikallis- ja piiritoimijoiden jaksamista. Tavoitteena on löytää piirien puheenjohtajien sekä paikallis- ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Strategiset rakenteet henkilöstövoimavarojen johtamiselle: case Plytec Oy 

      Ikonen, Joanna (2024)
      Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli luoda kantavat rakenteet henkilöstövoimavarojen johtamiselle Plytec Oy:llä. Rakenteita organisaatiolle muodostetaan henkilöstöstrategian avulla. Organisaation lähtötilannetta kartoitetaan ...
    • Toimintatavoilla myönteistä yhteisöllisyyttä 

      Ahtikivi, Virpi (2024)
      Työelämässä on tapahtunut monenlaisia muutoksia koronan seurauksena, jotka ovat vaikuttaneet ja vaikuttavat yhä uusien digitaalisten työntekemisen muotojen opettelussa ja niiden käyttöön otossa. Lisäksi korona-aikana ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Työhyvinvoinnin kehittäminen Helsingin TE-toimiston yritys- ja rekrytointipalveluissa 

      Lindström, Ramona; Suppanen, Mirka (2023)
      Tämä tutkimuksellinen kehittämistyö käsittelee asiantuntijoiden työhyvinvointia Helsingin TE-toimiston yritys- ja rekrytointipalveluissa. Keskitymme työssämme kuulemaan asiantuntijoiden näkemyksiä, miten he kokevat ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Työntekijäkokemuksen kehittäminen palvelumuotoilun avulla - itseohjautuvuutta tukemalla 

      Rautimo, Maiju; Rautimo, Maiju (2024)
      Hyvä työntekijäkokemus tuottaa monia keskeisiä hyötyjä organisaatiolle. Ensisijaisesti se vahvistaa sitoutumista ja lisää työntekijöiden motivaatiota. Kun työntekijät kokevat olevansa arvostettuja ja heitä kuunnellaan he ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad
    • Työterveysyhteistyön osaamisen kehittäminen Keski-Uudenmaan Työterveys Oy:ssä 

      Haimi, Ulla (2024)
      Tämän opinnäytetyön tilaajana oli Keski-Uudenmaan Työterveys Oy. Yhtiön laajentumisten vuoksi oli ajankohtaista tarkastella työterveysyhteistyön toimintatapoja, jotta työterveys voi tuottaa omistajilleen tarpeenmukaisia, ...
    • Työyhteisö muutostilanteessa: vaikutukset työhön ja hyvinvointiin 

      Ihamäki, Laura (2022)
      Tässä opinnäytetyössä tarkastellaan lastensuojeluyksikössä käynnistyneiden muutosneuvotteluiden vaikutusta työyhteisöön sekä työntekijöiden yksilölliseen hyvinvointiin. Opinnäytetyön tarkoitus on tuottaa tietoa työyhteisön ...
      Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad