| dc.contributor.author | Nguyen, Maria | |
| dc.date.accessioned | 2023-05-26T05:56:52Z | |
| dc.date.available | 2023-05-26T05:56:52Z | |
| dc.date.issued | 2023 | - |
| dc.identifier.uri | http://www.theseus.fi/handle/10024/799377 | |
| dc.description.abstract | Tässä opinnäytetyössä seurattiin HR-assistentin työtä yrityksessä, joka tarjoaa koulutus-, valmennus- ja kuntoutuspalveluita. Opinnäytetyön tavoitteena oli tarkastella HR-assistentin ammatillisen osaamisen kehittymistä ja muodostaa yritykselle kattava kuva HR-assistentin työnkuvasta.
Opinnäytetyö oli kirjoitettu päiväkirjamuodossa ja sen kymmenen viikon raportointijakso koottiin keväällä 2023. Näiden viikkojen aikana HR-assistentti raportoi työpäivistään ja jokaisen viikon päätteeksi käsiteltiin viikon aikana nousseita aiheita ammattikirjallisuutta hyödyntäen.
Yrityksellä ei ole ollut aiemmin HR-assistenttia, joten päiväkirjaopinnäytetyön ansiosta yritykselle muodostui kattava kuva HR-assistentin työstä. Työnkuvaksi muodostui rekrytoinnin läpivieminen, perehdytyksen kehittäminen, työhyvinvointikampanjan suunnittelu ja toteutus, HR-järjestelmän ylläpito ja muut back office -tehtävät.
Työmarkkinoilla kärsitään työvoimapulasta, joten yrityksen tulisi tavoitteellisesti kehittää työnantajamielikuvaansa ja sitouttaa nykyiset työntekijät. | - |
| dc.language.iso | fin | - |
| dc.rights | fi=All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.|sv=All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.|en=All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.| | - |
| dc.title | HR-assistentin ammatillinen kehittyminen rekrytoinnissa | - |
| dc.type.ontasot | fi=AMK-opinnäytetyö|sv=YH-examensarbete|en=Bachelor's thesis| | - |
| dc.identifier.urn | URN:NBN:fi:amk-2023052413846 | - |
| dc.subject.degreeprogram | fi=Liiketalous, hallinto ja markkinointi|sv=Företagsekonomi, förvaltning och marknadsföring|en=Business Management, Administration and Marketing| | - |
| dc.subject.yso | rekrytointi | - |
| dc.subject.yso | henkilöstöjohtaminen | - |
| dc.subject.yso | henkilöstöhallinto | - |
| dc.subject.discipline | Liiketalouden koulutus | - |
| annif.suggestions.links | http://www.yso.fi/onto/yso/p478|http://www.yso.fi/onto/yso/p10564|http://www.yso.fi/onto/yso/p1075|http://www.yso.fi/onto/yso/p3128|http://www.yso.fi/onto/yso/p303|http://www.yso.fi/onto/yso/p12871|http://www.yso.fi/onto/yso/p13158|http://www.yso.fi/onto/yso/p301|http://www.yso.fi/onto/yso/p84|http://www.yso.fi/onto/yso/p4190 | fi |
| dc.rights.accessrights | Rajattu käyttöoikeus / Restricted access / Tillgången är begränsad | |
