Itslearning-itseopiskelusisällön tekeminen Vantin vartijoiden alakohtaiseen perusperehdytykseen

Abstract

Vantti Oy on siirtynyt sähköisesti esitettävään yritysperehdytykseen, joka tehdään itseopiskeluna työsuhteen alussa. Pyrkimyksenä on saada myös toimialakohtainen perehdytys tehtäväksi samalla tavalla koeajan aikana, jolloin paitsi, että perehdyttäjän aikaa säästyy, saa myös uusi työntekijä mahdollisuuden palata opiskelumateriaaliin myös myöhemmin. Kolmantena etuna on, että jos henkilö miettii siirtymistä toiselle toimialalle Vantin sisällä, pääsee hän tutustumaan myös toisen toimialan ohjeisiin. Tämä alakohtainen perusperehdytys on tarkoitus saada koko yrityksen käyttöön mahdollisimman pian ja tässä päiväkirjatyyppisessä opinnäytetyössä kuvataan, kuinka käytetään jo olemassa olevaa, muiden alojen koulutusmateriaalia, omaa tietämystä. Myös esimiehille ja vastaavalle hoitajalle on tehtyjä yleisiä ja tarkennettuja kyselyitä tehtäessä vartijoiden itseopiskelumateriaalia.

Opinnäytetyön tarkoitus on kuvata kirjoittajan päivittäisiä työtehtäviä ja niihin vaikuttavia lakeja sekä määräyksiä, mutta myös Itslearning-opetusalustan kirjoittamista. Perehdytyksen tueksi on haettu teoriapohjaa, kuten yrityksen toimintaohjeita sekä lakeja. Lisäksi käytetään kirjoittajan omaa tietoa yritystä kohtaan. Toimipisteen erityistietoa on etsitty mm. koulun erityisopetuksesta kertovista kirjoituksista.

Lopputuotoksena on Vantin vartijoille kohdennettu sähköinen itseopiskelumateriaali, jota voidaan käyttää uusien vartijoiden alakohtaisessa perehdytyksessä kohteesta riippumatta. Lisäksi jokainen vartija saa opastuksen omaan kohteeseensa, koska kohdeopastus on hyvä saada paikan päällä, jolloin myös hiljaista tietoa pääsee siirtymään. Tuotosta tehtäessä on yritetty käyttää alakohtaisia valokuvia ja videoita aina, kun mahdollista. Kaikkia valokuvia ei ole vaihdettu, jotta Vantin peruskoulutusmateriaali säilyy yhtenäisenä.