Seniori-ikäiset vapaaehtoistyön voimavarana : vapaaehtoistyö tuo osallisuutta ja hyvinvointia myös tekijöilleen

Abstract

Opinnäytetyössä kuvataan vapaaehtoistyötä yleisellä tasolla sekä Rinnallakulkija-projektin näkökulmasta, jonka osallistujat ovat pääasiassa seniori-ikäisiä. Työssä pyrittiin tuomaan esille vapaaehtoistyön yhteiskunnallisia vaikutuksia. Haluttiin myös osoittaa sen positiivisia vaikutuksia tekijöilleen sekä työn kohteille ja heidän sidosryhmilleen. Vapaaehtoistyön merkitystä taloudellisen ja sosiaalisen kestävyyden lisääjänä tarkasteltiin.

Työ toteutettiin yhteistyössä Rinnallakulkija-projektin kanssa, joka on RAY:n rahoittama hanke, jossa ohjataan vapaaehtoisia muistisairaiden tukijoiksi. Haastattelin viittä projektin vapaaehtoista heidän kokemuksistaan ja motiiveistaan. Olen selvittänyt vapaaehtoistyön tekijöiden toimintaa heidän arjessaan. Yhtä tärkeässä osassa opinnäytetyössä on tausta-aineistosta kerätty tieto ja tutkimus. Se auttaa hahmottamaan vapaaehtoistyötä sekä esittelee iäkkäiden tekemää vapaaehtoistyötä. Näistä ilmiöistä julkisuudessa on vielä vähän tietoa ja keskustelua, vaikka ne ovat hyvin ajankohtaisia ja kehittämistä tarvitaan.

Menetelmänä käytettiin kvalitatiivista eli laadullista tutkimusta ja puolistrukturoitua teema-haastattelua. Aineisto kerättiin syyskuussa 2014.

Vapaaehtoiset kokivat tekemänsä työn omaa hyvinvointiansa ja osallisuuttansa lisääväksi. Vapaaehtoistyön hyödyt näkyivät muistisairaiden yksinäisyyden vähentäjänä ja heidän läheistensä hyvinvoinnin lisääjänä. Myös välillisiä vaikutuksia muihin sidosryhmiin löytyi.

Vapaaehtoistoiminta näyttäytyy yhteiskunnallisena voimavarana, joka voi osaltaan tukea julkista sektoria ikääntyvän yhteiskunnan palvelutarpeisiin vastattaessa (Rajaniemi 2009: 36). Yhteiskunnan tehtävä on kutsua, kouluttaa ja ohjata yhä enemmän vapaaehtoistoimijoita mukaan. Sen tehtävänä on lisätä tietoisuutta vapaaehtoistyön merkityksestä ja arvosta sekä muuttaa asenteita vapaaehtoistoimintaa kohtaan myönteisemmiksi. Uusia organisaatioita ja organisaattoreita tarvitaan toimintaan.

The aim of this thesis to present voluntary work in general and also from Rinnallakulkija-projects perspective. Participants in this project are mostly elderly people. This study aspires to bring forward the social influences of voluntary work. Also I wanted to highlight to its positive effects on voluntary workers and their work´s objects and interest groups. Also observed the relevance as social and economical sustainably.

The study has been carried out co-operation with Rinnallakulkija-project, which is enterprise funded by RAY. This project guides voluntary workers to support people, who suffer memory diseases. I have interviewed five voluntary workers of the project about their experiences and motives. I have figured out their operation in everyday life. What is equally important as that, is knowledge and research, which is gathered from the background data. It helps to piece together voluntary work and presents voluntary work, which is made by elderly people. In public, there is not very much knowledge and discussion related to of these phenomena although they are current issues and there is need to more advancement.

Methods of the study were qualitative and the data for this thesis was collected from the previous research and by individual theme interviews in September 2014. As results of the study discovered that the voluntary workers experienced that the work increase their welfare and participation to society. The benefits of the work were shown also reduction of loneliness of people, who suffers memory diseases and addition of well-being of their nearest people and interest groups.

Conclusions of the study are that voluntary work seems to be a social recourse which can support public sector to bear the need of services (Rajaniemi 2009: 36). It is task of society to send for, educate and guide increasingly voluntary workers. The mission of society is also raise the knowledge of importance and value of the work and also change the attitudes into a positive direction. There is a need to find new actors.