”Tarpeeks pitkään, kun pysyy lämmössä, niin sitä lämpiää itekin.”: Homies Youth Work -hankkeen hyvät käytännöt ja nuorten kokemuksia yksinäisyydestä

Abstract

Suomalaisista kouluikäisistä lapsista ja nuorista 10—20 prosenttia kokee yksinäisyyttä. Aikuisista noin 20 prosenttia kokee yksinäisyyttä jossakin vaiheessa aikuisuutta ja noin 10 prosenttia kokee yksinäisyyttä pitkäjaksoisesti, vuosien ajan. Viime vuosina Suomeen on syntynyt useita hankkeita, joiden tavoite on vähentää yksinäisyyttä tai sen haitallisimpia vaikutuksia. Yksi näistä hankkeista on Homies Youth Work, joka toimi opinnäytetyön tilaajana. Homies Youth Workin avustukset tulevat STEAn yksinäisyyden vähentämisen teemarahastosta. Hankkeen kohderyhmä on 13—25-vuotiaat yksinäiset nuoret.

Tämä opinnäytetyö on laadullinen tutkimus Homies Youth Workin hyvistä käytännöistä nuorten näkökulmasta ja nuorten yksinäisyyden kokemuksista. Työn tutkimuskysymykset ovat: Mitkä ovat Homies Youth Workin hyvät käytännöt nuorten näkökulmasta? Mitä vaikutuksia toiminnalla on ollut nuoriin? Miten Homies Youth Work on vaikuttanut nuorten yksinäisyyden kokemuksiin? Tutkimus on toteutettu käyttämällä aineistona viiden nuoren teemahaastattelua, 11 nuoren asiakaspolkuja sekä työntekijöiden ryhmäkeskustelua.

Sosiaalityössä on vaikuttavuuden mittaamiseen käytetty hyviä käytäntöjä. Hyvät käytännöt voivat olla arkipäiväisiä tai jopa itsestään selviä asioita. Ne on työmenetelmiä, interventioita ja toimintatapoja, joiden ei välttämättä tarvitse olla uusia. Niitä yhdistää se, että ne tekevät työstä vaivattomampaa, mielekkäämpää ja ovat taloudellisesti kannattavia. Tässä työssä tutkitaan nuorten haastattelujen ja asiakaspolkujen pohjalta, mitkä ovat Homies Youth Workin hyviä käytäntöjä ja mitä vaikutuksia ne ovat saaneet aikaan. Lisäksi tutkitaan nuorten kokemaa yksinäisyyttä ja millaisia vaikutuksia Homies Youth Workin toiminnalla on ollut näihin kokemuksiin.

Toiminnan hyvät käytännöt ovat yksinkertaisen kuuloisia, mutta sitäkin arvokkaampia ja merkityksellisempiä. Kyse on työntekijöiden roolista ja tavasta olla työntekijä sekä mentaliteetista kohdata ihmiset ja ympäröivä maailma sekä heidän tavasta ottaa nuoret huomioon ja työn keskiöön. Toiminnan vaikutukset ovat olleet moninaisia ja nuoret kuvaavat yksinäisyytensä kokemuksissa muutoksia laskevaan suuntaan.

Homies Youth Work on kerännyt tietoa toiminnan määrällisestä vaikuttavuudesta. Tämä opinnäytetyö tuo esille käytäntöjä, joita on mahdollista käyttää myös muussa nuoriso- ja asiakastyössä sekä sillä voidaan toteen näyttää Homies Youth Workin vaikutuksia.