Ohutta yläpilveä vai työtä ruohonjuuritasolla : Diakonisen päihdetyön ja osallisuuden jäsentyminen arjen työssä

Abstract

Maijanen, Minna. Ohutta yläpilveä vai työtä ruohonjuuritasolla? Diakonisen päihdetyön ja osallisuuden jäsentyminen arjen työssä. Järvenpää, kevät 2010. 79s. 1 Liite. Diakonia-ammattikorkeakoulu. Diak Etelä, Järvenpää. Sosiaalialan ylempi koulutusohjelma, Päihteet ja syrjäytyminen suuntautumisvaihtoehto. Sosionomi. (YAMK)

Opinnäytetyöni tavoitteena oli selvittää miten päihdetyö ja osallisuus jäsentyvät diakoniatyöntekijöiden arjen työssä. Tarkoituksena oli antaa tilaa työntekijöiden ajatuksille ja kokemuksille diakonisesta päihdetyöstä ja sen tulevaisuuden haasteista sekä osallisuudesta. Tavoitteena oli tätä kautta löytää yhteisiä kehittämisnäkökulmia työhön.

Opinnäytetyö on kvalitatiivinen tutkimus. Aineisto kerättiin teemahaastatteluilla kahdeksalta diakoniatyöntekijältä. Seitsemän haastatteluista nauhoitettiin ja yhdestä tehtiin kirjalliset muistiinpanot haastateltavan pyynnöstä. Haastattelut litteroitiin sanasta sanaan ja analysoitiin teema-analyysillä sekä sisällönanalyysimenetelmää hyödyntäen.

Päätuloksina selvisi, että diakoninen päihdetyö jäsentyi työalan ja työn sisällön määrittymisen kautta sekä arjen työkäytäntöjen ja työssä tapahtuneiden muutosten avulla. Diakonista päihdetyötä ei määritelty erilleen yleisestä diakoniatyöstä vaan kunnan tekemästä virallisesta päihdehuollosta. Työn sisältö määrittyi yhteisöllisyyttä luovien, konkreettisten käytäntöjen kautta, jolloin abstraktit käsitteet sivuutettiin työstä puhuttaessa. Osallisuus sanana vaikutti etäiseltä ja se liitettiin lähinnä opiskeluun ja sosiaalisen teoriaan. Työkäytännöt olivat kui- tenkin yhteisöllisiä ja mahdollistivat osallisuutta. Haastateltavat jakoivat osallisuuden työntekijän ja seurakuntalaisen/asiakkaan kokemaan osallisuuteen. Diakonisen päihdetyön tulevaisuuden haasteet liittyivät yhteiskunnallisiin muutoksiin, työn hallintaan ja jaksamiseen sekä työntekijän identiteettiin.

Tutkimuksessa tultiin siihen johtopäätökseen, että kehittämistyön tulisi kohdentua yhteisten tavoitteiden miettimiseen, selkiyttämiseen ja konkretisoimiseen. Laadukasta yhteistyötä tulisi lisätä ja koulutusta päihteistä erilaisille ryhmille kehittää.

Maijanen, Minna. Abstract tinkering or work at grass root level? The structure of diaconal substance abuse work and participation in every day work. Järvenpää0, spring 2010. 79 pages. Diaconia University of Applied sciences. Diak South, Järvenpää department. Degree Programme in social services, Drugs and Marginalisation. Degree: Master of Social Services.

The aim of this thesis work was to research the structure of diaconal substance abuse work and participation in diaconal worker’s daily work. The purpose was to allow the diaconal workers to express their experiences and thoughts about diaconal substance abuse work, the future challenges of it and about participation. The objective was to find common aspects for professional development through these experiences and thoughts.

The thesis work was a qualitative research and the method for collecting material was theme interviews from eight diaconal workers. Seven of the eight interviews were recorded and from one interviewee’s request the interview was written down. The interviews were transcribed word by word and the results were subjected to content analysis.

The main result of the thesis was that diaconal substance abuse work’s structure varied through the diaconal professions and through the content of the work. Also daily practice of the work and changes in work played a part. The diaconal substance abuse work was considered as part of the common diaconal work but was however separated from the municipal alcohol and substance abuse counseling services. When spoken about one’s work description, abstract issues were sidelined. Instead community enhancing and concrete practices were highlighted. The word participation was linked to academic studies and theory of social work, rather than as a term in every day work. Nevertheless, the work in practice was communal and made participation possible. Participation was divided into two sections, one experienced by the diaconal worker and another by parish member/customer. The diaconal substance abuse work’s future challenges were related to communal changes, one’s ability to affect one’s work and employee’s endurance and character.

The conclusion of the thesis was that professional development of the diaconal substance abuse work and participation should concentrate on clarifying, reifying and reflecting on mutual targets. Quality collaboration should be increased and intoxicant training to various groups should be developed.