Osaaminen näkyväksi. Osaamistodistusmalli suntion tehtävään Matteuksenkirkon Varustamolle.
Marjanen, Niina; Maunuksela, Anne Maria (2025)
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025112730512
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025112730512
Tiivistelmä
TIIVISTELMÄ
Niina Marjanen, Anne Maria Maunuksela
Osaaminen näkyväksi. Osaamistodistusmalli suntion tehtäviin Matteuksenkirkon varustamolle
Sivut 62 ja liitteet 4
Syksy, 2025
Diakonia-ammattikorkeakoulu
Sosionomi AMK, diakoniatyö
Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää osaamistodistusmalli Matteuksenkirkon Varustamolle työkokeilijoille ja palkkatukityöllistetyille, jotka toimivat suntion tehtävissä. Malli sisältää yhden tutkinnonosan osaamisvaatimukset käytännön tasolla sekä itsearviointiin perustuvan reflektio-osion. Osaamistodistus toimii ohjaustyön välineenä perehdyttämisessä, ohjauksessa ja arvioinnissa sekä tukee ohjattavien osaamisen sanoittamista, mikä edistää siirtymää opintoihin ja työelämään.
Kehittämistyön tukiaineisto kerättiin anonyymillä Webropol-kyselyllä, johon vastasi kymmenen Helsingin seurakunnissa ja Varustamoilla työskentelevää ohjaustyön ammattilaista. Vastaukset teemoiteltiin. Tulosten mukaan osaamistodistukselle oli tarve, ja sen tuli mahdollistaa ohjattavan työtaitojen konkreettinen ja kattava kuvaaminen. Kehittämistyötä täydennettiin fokusryhmällä, jossa ohjaajat ja työkokeilijat muotoilivat todistuksen runkoa vertaamalla tutkinnonosan vaatimuksia käytännön työtehtäviin. Fokusryhmän työskentelyn tuloksena syntyi osaamistodistuksen liite, johon kootaan arviot osaamisen kertymisestä työjaksolla.
Lopputuloksena syntynyt osaamistodistusmalli on muokattavissa ja sovellettavissa erilaisiin ohjaustyön ympäristöihin. Työ tukee Helsingin seurakuntayhtymän matalan kynnyksen työllistämisen kehittämistä ja luo pohjan opinnollistamisen prosessin toteuttamiselle yhteistyössä oppilaitosten kanssa.
Avainsanat: ohjaustyö, opinnollistaminen, osaamistodistus, osaamisen tunnistaminen, palkkatuki, matalankynnyksen työllistäminen, suntion tehtävät
Niina Marjanen, Anne Maria Maunuksela
Osaaminen näkyväksi. Osaamistodistusmalli suntion tehtäviin Matteuksenkirkon varustamolle
Sivut 62 ja liitteet 4
Syksy, 2025
Diakonia-ammattikorkeakoulu
Sosionomi AMK, diakoniatyö
Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää osaamistodistusmalli Matteuksenkirkon Varustamolle työkokeilijoille ja palkkatukityöllistetyille, jotka toimivat suntion tehtävissä. Malli sisältää yhden tutkinnonosan osaamisvaatimukset käytännön tasolla sekä itsearviointiin perustuvan reflektio-osion. Osaamistodistus toimii ohjaustyön välineenä perehdyttämisessä, ohjauksessa ja arvioinnissa sekä tukee ohjattavien osaamisen sanoittamista, mikä edistää siirtymää opintoihin ja työelämään.
Kehittämistyön tukiaineisto kerättiin anonyymillä Webropol-kyselyllä, johon vastasi kymmenen Helsingin seurakunnissa ja Varustamoilla työskentelevää ohjaustyön ammattilaista. Vastaukset teemoiteltiin. Tulosten mukaan osaamistodistukselle oli tarve, ja sen tuli mahdollistaa ohjattavan työtaitojen konkreettinen ja kattava kuvaaminen. Kehittämistyötä täydennettiin fokusryhmällä, jossa ohjaajat ja työkokeilijat muotoilivat todistuksen runkoa vertaamalla tutkinnonosan vaatimuksia käytännön työtehtäviin. Fokusryhmän työskentelyn tuloksena syntyi osaamistodistuksen liite, johon kootaan arviot osaamisen kertymisestä työjaksolla.
Lopputuloksena syntynyt osaamistodistusmalli on muokattavissa ja sovellettavissa erilaisiin ohjaustyön ympäristöihin. Työ tukee Helsingin seurakuntayhtymän matalan kynnyksen työllistämisen kehittämistä ja luo pohjan opinnollistamisen prosessin toteuttamiselle yhteistyössä oppilaitosten kanssa.
Avainsanat: ohjaustyö, opinnollistaminen, osaamistodistus, osaamisen tunnistaminen, palkkatuki, matalankynnyksen työllistäminen, suntion tehtävät