PEREHDYTYSOPAS JUKOLA-IMPIVAARAAN
Leppänen, Minna (2015)
Leppänen, Minna
Diakonia-ammattikorkeakoulu
2015
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201505219414
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201505219414
Tiivistelmä
TIIVISTELMÄ
Leppänen, Minna. Perehdytysopas Jukola-Impivaaraan. Pori, kevät 2015, 34 sivua, 2 liitettä.
Diakonia-ammattikorkeakoulu, Hoitotyön koulutusohjelma, sairaanhoitaja (AMK).
Opinnäytetyön tavoitteena oli tuottaa sähköinen perehdytysopas, Tampereen kaupungin alaisuudessa toimivaan tuetun palveluasumisen yksikköön, ryhmäkoti Jukola-Impivaaraan. Tämän perehdytysoppaan tarkoituksena on toimia työvälineenä ja tukena perehdyttämisprosessissa. Opas on tarkoitettu koko henkilökunnalle, uusille - ja vanhoille työntekijöille, sijaisille, opiskelijoille sekä perehdytystä toteuttaville työntekijöille. Yksikössä oli ennestään perehdyttämisen tukena toimiva tarkistuslista.
Perehdytysopas suunniteltiin ja toteutettiin yhteistyössä Jukola-Impivaaran esimiesten ja henkilöstön kanssa. Tarve perehdytysoppaalle oli huomattava, sillä yhteen koottua perehdytysmateriaalia ei yksikössä vielä ollut. Lähtökohtana työlle oli sen tarpeellisuus.
Opinnäytetyö on toteutettu produktiona. Sen raporttiosa koostuu perehdyttämisen teoriaa käsittelevästä osasta ja opinnäytetyöprosessin vaiheita kuvaavasta osasta sekä opinnäytetyöprosessin itsearvioinnista. Lähdemateriaali työhön on hankittu kirjastosta, Internetistä ja yhteistyökumppanilta.
Valmis perehdytysopas tallennettiin muistitikulle, jonka jätettiin esimiesten käyttöön. Samalle muistitikulle koottiin myös paljon muuta yksikköä koskevaa perehdyttämiseen liittyvää materiaalia. Perehdytysopas lähetettiin kaikille työntekijöille työsähköpostiin saatekirjeen ja arviointikysymysten kanssa.
Yhteistyötaholta saatu palaute perehdytysoppaasta oli hyvää. Saatujen kiitosten ja positiivisen palautteen perusteella voisi vetää johtopäätöksen siitä, että yksikössä perehdytysoppaalle oli merkittävä tarve ja että perehdytysoppaan avulla on onnistuttu kehittämään työyksikköä.
Leppänen, Minna. Perehdytysopas Jukola-Impivaaraan. Pori, kevät 2015, 34 sivua, 2 liitettä.
Diakonia-ammattikorkeakoulu, Hoitotyön koulutusohjelma, sairaanhoitaja (AMK).
Opinnäytetyön tavoitteena oli tuottaa sähköinen perehdytysopas, Tampereen kaupungin alaisuudessa toimivaan tuetun palveluasumisen yksikköön, ryhmäkoti Jukola-Impivaaraan. Tämän perehdytysoppaan tarkoituksena on toimia työvälineenä ja tukena perehdyttämisprosessissa. Opas on tarkoitettu koko henkilökunnalle, uusille - ja vanhoille työntekijöille, sijaisille, opiskelijoille sekä perehdytystä toteuttaville työntekijöille. Yksikössä oli ennestään perehdyttämisen tukena toimiva tarkistuslista.
Perehdytysopas suunniteltiin ja toteutettiin yhteistyössä Jukola-Impivaaran esimiesten ja henkilöstön kanssa. Tarve perehdytysoppaalle oli huomattava, sillä yhteen koottua perehdytysmateriaalia ei yksikössä vielä ollut. Lähtökohtana työlle oli sen tarpeellisuus.
Opinnäytetyö on toteutettu produktiona. Sen raporttiosa koostuu perehdyttämisen teoriaa käsittelevästä osasta ja opinnäytetyöprosessin vaiheita kuvaavasta osasta sekä opinnäytetyöprosessin itsearvioinnista. Lähdemateriaali työhön on hankittu kirjastosta, Internetistä ja yhteistyökumppanilta.
Valmis perehdytysopas tallennettiin muistitikulle, jonka jätettiin esimiesten käyttöön. Samalle muistitikulle koottiin myös paljon muuta yksikköä koskevaa perehdyttämiseen liittyvää materiaalia. Perehdytysopas lähetettiin kaikille työntekijöille työsähköpostiin saatekirjeen ja arviointikysymysten kanssa.
Yhteistyötaholta saatu palaute perehdytysoppaasta oli hyvää. Saatujen kiitosten ja positiivisen palautteen perusteella voisi vetää johtopäätöksen siitä, että yksikössä perehdytysoppaalle oli merkittävä tarve ja että perehdytysoppaan avulla on onnistuttu kehittämään työyksikköä.