Vanhemmat Vahvasti Mukana -toimintamallin hyödynnettävyys ja isien kohtaaminen vastasyntyneiden teho- ja tarkkailuosastolla sairaanhoitajien kuvaamana

Abstract

Vanhemmat Vahvasti Mukana (VVM) -toimintamalli on Turun yliopistollisessa keskussairaalassa (TYKS) kehitetty malli, jonka tarkoituksena on perhelähtöinen työskentelytapa. Vanhemmat otetaan mukaan vastasyntyneen hoitoon heti alusta alkaen. VVM-toimintamalli on otettu käyttöön TYKS:ssa vuonna 2008 ja Päijät-Hämeen keskussairaalassa vuonna 2012. Isän ja vastasyntyneen vuorovaikutusta on tutkittu vähän, joten koemme sen tutkimisen tärkeänä.

Opinnäytetyömme tehtiin yhteistyössä Päijät-Hämeen keskussairaalan vastasyntyneiden teho- ja tarkkailuosaston eli lastenosasto 13:n kanssa. Tarkoituksenamme oli selvittää, kuinka Vanhemmat Vahvasti Mukana -toimintamalli oli otettu osaksi osaston hoitotyötä sekä kuinka sairaanhoitajat olivat kohdanneet isät osastolla.

Tutkimus toteutettiin laadullisen tutkimuksen keinoin. Sairaanhoitajia haastateltiin teemahaastattelua apuna käyttäen. Tutkimukseen osallistui kuusi (N=6) osaston sairaanhoitajaa, joiden haastattelujen vastaukset kirjoitettiin puhtaiksi ja analysoitiin sisällönanalyysin keinoin.

Johtopäätöksenä voidaan todeta, että VVM-toimintamalli on tuonut osaston sairaanhoitajien mukaan pääosin myönteisiä muutoksia. Katso Kuinka Minä Kehityn –kaavakkeen täyttäminen yhdessä vanhempien kanssa auttaa vanhempia huomaamaan lapsensa kehityksen. VVM:n mukaan tulon jälkeen isien huomiointiin on kiinnitetty erityisesti huomiota.

Tuloksia voi hyödyntää samankaltaisessa toimintaympäristössä. Tutkimuksemme aikaan osastolle tehtiin pro gradu -tutkielmaa, jossa isien kokemuksia saamastaan tuesta keskoslapsen hoidossa selvitettiin isiä haastattelemalla. Jatkotutkimusaiheeksi ehdotamme näiden kahden tutkimuksen vertailua.

Vanhemmat Vahvasti Mukana (VVM) - model has been developed in Turku University Hospital (TYKS), and its purpose is a family-oriented way of working. Parents will be included in the treatment of newborn babies right from the start. VVM- model was introduced in Turku University Hospital in 2008, and Päijät-Häme Central Hospital in 2012. In our opinion it is important to study fathers’ and newborns’ interaction, because there is no much earlier research on the topic.

Our thesis is made in co-operation with the Päijät-Häme Central Hospital neonatal intensive care and observation unit, namely children's ward 13. Our goal was to find out how the Vanhemmat Vahvasti Mukana -model has been received in the care process and how nurses face fathers in the unit.

The study was made by means of qualitative research. Nurses were interviewed with theme interviews. The research involved six (N = 6) nurses of the unit whose answers were written down and analyzed with a content analysis.

It can be concluded that the VVM-approach has brought mainly positive changes to the unit. Filling Katso Kuinka Minä Kehityn -form together with the parents helped parents acknowledge their child development. After the introduction of the VVM-model, the consideration of fathers has received particular attention.

Our study can be utilized when making similar studies in the future. At the same time, a Master's thesis was made for the unit, in which fathers’ experiences of the received support in the treatment of premature infants was studied. A further research topic can be the comparison of these two studies.