Osakeyhtiön johdon huolellisuusvelvoite

Abstract

Tämän opinnäytetyön tavoitteena on selvittää, ketkä kuuluvat osakeyhtiön johtoon, mikä on johtoa velvoittavan huolellisuusvelvoitteen sisältö ja mitä se merkitsee hallituksen jäsenen ja toimitusjohtajan näkökulmasta. Osakeyhtiön johdon huolellisuusvelvoitteen sisältöä pidetään osakeyhtiöoikeuden vaikeimpana ja samalla vanhimpana ongelmana. Huolellisuusvelvoite pohjautuu osakeyhtiölakiin (642/2006), joka määrittää laajasti osakeyhtiön ja sen johdon toimintaa.

Opinnäytetyössä tutustutaan osakeyhtiöön ja sen perustamiseen sekä niihin laissa säädettyihin keskeisiin periaatteisiin, jotka muodostavat osakeyhtiön toiminnan pohjan. Lisäksi käsitellään myös osakeyhtiön organisaatiota ja sen toimielimiä sekä syvennytään varsinaiseen aiheeseen, johdon huolellisuusvelvoitteeseen. Opinnäytetyö pyrkii avaamaan johdon huolellisuusvelvoitteen monimerkityksellisen sisällön ja huolellisuuteen vaikuttavat seikat. Lisäksi korostetaan johdon toimivallan jakautumista hallituksen ja toimitusjohtajan välillä sekä siitä aiheutuvan vastuun vaikutusta huolellisuusvelvoitteen oikeudelliseen arviointiin.

Opinnäytetyö toteutettiin lainopillisella kirjoituspöytätutkimuksella, jonka päämääränä oli selvittää tutkimuskysymysten oikeudellinen sisältö voimassa olevan oikeuden mukaan. Opinnäytetyö pohjautuu lainsäädännön lisäksi oikeuskirjallisuuteen ja oikeuskäytäntöön.