Hallituksen kokoonpanon vaikutus pk-yrityksen kannattavuuteen ja kasvuun
Honkanen, Jussi (2013)
Honkanen, Jussi
Kajaanin ammattikorkeakoulu
2013
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201304194652
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201304194652
Tiivistelmä
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää vaikuttaako hallituksen kokoonpano pk-yrityksen taloudelliseen suoriutumiseen. Tutkielman tavoitteena on saada selville, vaikuttaako hallituksen koko, toimitusjohtajan kaksoisrooli, ulkopuolisten jäsenten määrä ja hallituksessa toimivien naisten määrä pk-yrityksen kannattavuuteen ja kasvuun.
Tutkielman teoriaosassa käsitellään agenttiteoriaa, vaihtoehtoista stewardship-teoriaa ja corporate governancea. Lisäksi teoriaosassa tarkastellaan aiempien tutkimusten tuloksia. Tutkielman empiriassa käytetään kvantitatiivisia tutkimusmenetelmiä. Tutkielman aineisto on kerätty kirjallisilla ja sähköisillä tutkimuslomakkeilla vuosina 2006 ja 2012. Aineisto koostuu noin 600:sta itä-suomalaisesta pk-yrityksestä. Yritysten tilinpäätöstiedot on kerätty Voitto+-rekisteristä.
Tutkielman tuloksista selvisi, että hallituksessa toimivat naisjäsenet vaikuttavat pk-yrityksen kannattavuuteen positiivisesti, kun mittarina käytetään sijoitetun pääoman tuottoprosenttia. Tuloksista ilmeni myös, että hallituksen koon kasvu voi vaikuttaa pk-yrityksen kannattavuuteen negatiivisesti. Näiden lisäksi tuloksista kävi ilmi, että toimitusjohtajan kaksoisroolilla ja ulkopuolisten jäsenten määrällä hallituksessa ei ole tilastollisesti merkittävää vaikutusta yrityksen kasvuun tai kannattavuuteen.
Tutkielman teoriaosassa käsitellään agenttiteoriaa, vaihtoehtoista stewardship-teoriaa ja corporate governancea. Lisäksi teoriaosassa tarkastellaan aiempien tutkimusten tuloksia. Tutkielman empiriassa käytetään kvantitatiivisia tutkimusmenetelmiä. Tutkielman aineisto on kerätty kirjallisilla ja sähköisillä tutkimuslomakkeilla vuosina 2006 ja 2012. Aineisto koostuu noin 600:sta itä-suomalaisesta pk-yrityksestä. Yritysten tilinpäätöstiedot on kerätty Voitto+-rekisteristä.
Tutkielman tuloksista selvisi, että hallituksessa toimivat naisjäsenet vaikuttavat pk-yrityksen kannattavuuteen positiivisesti, kun mittarina käytetään sijoitetun pääoman tuottoprosenttia. Tuloksista ilmeni myös, että hallituksen koon kasvu voi vaikuttaa pk-yrityksen kannattavuuteen negatiivisesti. Näiden lisäksi tuloksista kävi ilmi, että toimitusjohtajan kaksoisroolilla ja ulkopuolisten jäsenten määrällä hallituksessa ei ole tilastollisesti merkittävää vaikutusta yrityksen kasvuun tai kannattavuuteen.