Uuden työntekijän perehdytyskansio : Insinööritoimisto Unto Rantanen Oy
Tähtinen, Ville (2023)
2023
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202302092238
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202302092238
Tiivistelmä
Tässä opinnäytetyössä suunniteltiin ja toteutettiin perehdytyskansio Insinööri toimisto Unto Rantanen Oy:lle. Opinnäytetyössä selvitettiin mitä perehdytys kansion tulisi sisältää ja millainen olisi paras mahdollinen uuden työntekijän perehdytyskansio juuri tälle yritykselle. Toimiva perehdytyskansio selkeyttää perehdytysprosessia ja jokainen uusi työntekijä saa sisällöltään samanlaisen perehdytyksen. Opinnäytetyö toteutettiin käyttämällä kvalitatiivista eli laadullista tutkimusmenetelmää, ja opinnäytetyö toteutettiin toiminnallisena opinnäytetyönä.
Teoriaosuus koostui perehdytyksen lainsäädännöistä, toiminnallisista tarpeista perehdytykselle sekä perehdytyksen suunnittelusta. Tämän työn lopputuloksena saatiin yrityksen toiveita ja tarpeita kattava uuden työntekijän perehdytyskansio. Perehdytyskansiosta hyötyvät niin yrityksen uudet kuin vanhatkin työntekijät, sekä yrityksen esihenkilöt.
Teoriaosuus koostui perehdytyksen lainsäädännöistä, toiminnallisista tarpeista perehdytykselle sekä perehdytyksen suunnittelusta. Tämän työn lopputuloksena saatiin yrityksen toiveita ja tarpeita kattava uuden työntekijän perehdytyskansio. Perehdytyskansiosta hyötyvät niin yrityksen uudet kuin vanhatkin työntekijät, sekä yrityksen esihenkilöt.