Työntekijöiden näkökulmia etätyön sosiaalisin haasteisiin
Urkko, Kaisa (2024)
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202404237450
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202404237450
Tiivistelmä
Opinnäytetyö on tehty toimeksiantona LAB-ammattikorkeakoulun Distance LAB – remote service hub for SME’s and public sector -hankkeelle. Opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää haastattelujen avulla etätyötä tekevien henkilöiden kokemuksia etätyön sosiaalisista suhteista ja etäyhteistyön toimivuudesta. Haastatteluiden ja muiden lähteiden pohjalta on pohdittu ratkaisuja, joita työnantajat ja työntekijät voisivat hyödyntää sosiaalisten suhteiden ylläpidossa etätyössä.
Tutkimusta varten on haastateltu kahtatoista asiantuntijatyössä olevaa henkilöä, joilla on mahdollisuus etätöiden tekemiseen. Haastattelut toteutettiin kahdella eri tapaa, yksilöhaastattelulla Teams-etäyhteydellä tai paikan päällä lähihaastatteluina. Haastattelut nauhoitettiin.
Tutkimuksen tuloksista ilmenee, että etätyön sosiaalisia suhteita tuetaan ja edistetään vaihtelevasti. Vaihtelevuutta ilmenee myös työntekijöiden toiveissa sosiaalisten suhteiden parantamisesta, riippuen heidän vapaa-ajan suhteidensa nykytilasta. Yleisesti aihetta pidettiin kuitenkin tärkeänä ja tarpeellisena.
Tutkimusta varten on haastateltu kahtatoista asiantuntijatyössä olevaa henkilöä, joilla on mahdollisuus etätöiden tekemiseen. Haastattelut toteutettiin kahdella eri tapaa, yksilöhaastattelulla Teams-etäyhteydellä tai paikan päällä lähihaastatteluina. Haastattelut nauhoitettiin.
Tutkimuksen tuloksista ilmenee, että etätyön sosiaalisia suhteita tuetaan ja edistetään vaihtelevasti. Vaihtelevuutta ilmenee myös työntekijöiden toiveissa sosiaalisten suhteiden parantamisesta, riippuen heidän vapaa-ajan suhteidensa nykytilasta. Yleisesti aihetta pidettiin kuitenkin tärkeänä ja tarpeellisena.