Ammatillinen kehittyminen palkkahallinnon työharjoittelussa
Ojala, Mari (2025)
2025
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025052716975
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2025052716975
Tiivistelmä
Päiväkirjamuotoisessa opinnäytetyössä tarkasteltiin ammatillista kehittymistä palkanlaskennan työharjoittelun aikana tilitoimistossa. Tutkimusongelmana oli oman kehityksen seuranta. Tavoitteena oli käytännön kokemuksen ja päiväkirjan avulla saada selkeä käsitys palkanlaskennasta sekä seurata omaa kehittymistä harjoittelujakson aikana. Työharjoittelun aikana työtehtäviin kuului laaja-alaisesti erilaisia palkkahallinnon tehtäviä.
Opinnäytetyö kirjoitettiin päiväkirjamuodossa 2024–2025 eli tutkimusmenetelmänä on reflektoiva tutkimus. Päiväkirja koostuu kymmenestä seurantaviikosta, joiden aikana kuvattiin päivittäisiä työtehtäviä ja havaintoja omasta kehittymisestä työharjoittelun aikana. Opinnäytetyön teoreettinen viitekehys pohjautui palkanlaskennan tehtäviin ja toi esiin alan keskeisiä asioita, kuten ylityökorvaukset, tulorekisterin käytön ja työehtosopimusten merkityksen.
Lopputuloksena opinnäytetyön ja työharjoittelun avulla saavutettiin selkeä ja kokonaisvaltainen ymmärrys palkanlaskijan tehtävistä ja palkanlaskennan prosesseista. Opinnäytetyön tavoitteessa onnistuttiin ja työ sekä harjoittelujakso tarjosi vahvan pohjan ammatilliselle kasvulle ja tulevalle uralle palkkahallinnon alalla.
Opinnäytetyö kirjoitettiin päiväkirjamuodossa 2024–2025 eli tutkimusmenetelmänä on reflektoiva tutkimus. Päiväkirja koostuu kymmenestä seurantaviikosta, joiden aikana kuvattiin päivittäisiä työtehtäviä ja havaintoja omasta kehittymisestä työharjoittelun aikana. Opinnäytetyön teoreettinen viitekehys pohjautui palkanlaskennan tehtäviin ja toi esiin alan keskeisiä asioita, kuten ylityökorvaukset, tulorekisterin käytön ja työehtosopimusten merkityksen.
Lopputuloksena opinnäytetyön ja työharjoittelun avulla saavutettiin selkeä ja kokonaisvaltainen ymmärrys palkanlaskijan tehtävistä ja palkanlaskennan prosesseista. Opinnäytetyön tavoitteessa onnistuttiin ja työ sekä harjoittelujakso tarjosi vahvan pohjan ammatilliselle kasvulle ja tulevalle uralle palkkahallinnon alalla.