Sosiaali- ja terveysalan henkilöstövuokrausyrityksen CareBridge Oy:n liiketoimintasuunnitelma

Abstract

Tämän opinnäytetyön tavoitteena on laatia käyttökelpoinen liiketoimintasuunnitelma sosiaali- ja terveysalan henkilöstövuokrausyritykselle, joka palvelee kirjoittajan tulevaa yritystoimintaa. Opinnäytetyö toteutetaan kehittämistyönä ja kehittämistehtävä keskittyy kysymykseen: millainen on hyvä ja toimiva liiketoimintasuunnitelma sosiaali- ja terveysalan henkilöstövuokrausyritykselle.

Opinnäytetyön tiedonkeruumenetelmäksi valitaan Kvalitatiivisen tutkimuksen teemahaastattelu. Teema- ja puolistrukturoidun haastattelun avulla pyritään saamaan sosiaali- ja terveysalan henkilöstövuokrausyritysten yrittäjiltä arvokkaita näkemyksiä ja vinkkejä yrityksen perustamiseen sekä liiketoimintasuunnitelman laatimiseen. Aineiston keruu perustuu lisäksi virallisiin dokumentteihin, verkkosivustoihin, kirjoihin sekä alan aikakauslehtiin, jotka tarjoavat monipuolista ja luotettavaa tietoa tutkimuksen tueksi.

Opinnäytetyö rajataan keskittymään sosiaali- ja terveysalaan ja laadittava liiketoimintasuunnitelma on suunniteltu siten, että sosiaali- ja terveysalan yrittäjä voi hyödyntää sitä yrityksen perustamisprosessissa.

Tutkimusongelma muotoillaan seuraavasti: minkälainen on tehokas ja toimiva liiketoimintasuunnitelma sosiaali- ja terveysalan henkilöstövuokrausyritykselle? Liiketoimintasuunnitelman laatimiseen tarvittavat aineistot kerätään laadullisen tutkimusmenetelmän avulla, jossa käytetään puolistrukturoitua haastattelua.

Tavoitteena on haastatella 1–2 sosiaali- ja terveysalan yrittäjää ja haastattelut tullaan tallentamaan myöhempää analysointia varten. Tutkimusten kohteina ovat sosiaali- ja terveysalan henkilöstövuokraus yritykset sekä erilaiset kirjat, dokumentit, artikkelit, jotka käsittelevät yrityksen perustamista ja liiketoimintasuunnitelman laatimista.