Seurakunnan sisäisen valvonnan kehittäminen
Haikola, Pentti; Salo, Sirpa (2006)
Haikola, Pentti
Salo, Sirpa
2006
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202601261787
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202601261787
Tiivistelmä
Kehittämistehtävänä oli laatia sisäisen valvonnan ohje pienille seurakunnille. Nykyinen lainsäädäntö, seurakuntarakenteen kehittämishankkeet, taloudellinen tilanne ja yhteistoiminta ovat asettaneet sisäisen valvonnan merkityksen seurakunnassa yhä tärkeämmäksi. Useimmilta pieniltä seurakunnilta kuitenkin puuttuu sisäisen valvonnan ohje. Seurakunnan sisäisen valvonnan tehtävänä on varmistaa kohtuullisella varmuudella, että seurakunnan toiminta ja hallinto on hoidettu asiallisesti, laadukkaasti ja lainmukaisesti. Sisäinen valvonta ei ole pelkästään kertaluontoinen toimi, vaan se on kaikilla tasoilla tapahtuvaa jatkuvaa toimintaa. Sisäinen valvonta suoritetaan organisaation omin voimin ja se yhdessä tilintarkastuksen kanssa muodostaa kattavan valvontajärjestelmän.
Kehittämistehtävän toimeksiantaja oli Kalajoen rovastikunta. Toteutuksen pohjana oli sisäisen valvonnan teoria ja hyvä hallintotapa. Kehittämistehtävä tarjoaa sisällöllisesti kattavan ja yhtenäisen mallin, jota jokainen rovastikunnan seurakunta voi soveltaa käyttöönsä. Toimintaohje yhtenäistää toimintatapoja, säästää henkilöstövoimavaroja ja syventää rovastikunnan seurakuntien yhteistyötä. Sisäisen valvonnan toimintaohjetta voidaan käyttää toiminnan tukena sekä myös perehdyttämisoppaana uusille työntekijöille ja sijaisille.
Kehittämistehtävän toimeksiantaja oli Kalajoen rovastikunta. Toteutuksen pohjana oli sisäisen valvonnan teoria ja hyvä hallintotapa. Kehittämistehtävä tarjoaa sisällöllisesti kattavan ja yhtenäisen mallin, jota jokainen rovastikunnan seurakunta voi soveltaa käyttöönsä. Toimintaohje yhtenäistää toimintatapoja, säästää henkilöstövoimavaroja ja syventää rovastikunnan seurakuntien yhteistyötä. Sisäisen valvonnan toimintaohjetta voidaan käyttää toiminnan tukena sekä myös perehdyttämisoppaana uusille työntekijöille ja sijaisille.