Nuorten maatalousyrittäjien työhyvinvointi Hämeen alueella

Abstract

Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää nykyisten nuorten maatalousyrittäjien työhyvinvoinnin taso Hämeen alueella. Työn toimeksiantajana oli Maataloustuottajain keskusliitto (MTK Häme ry), ja tutkimus tehtiin Webropol-kyselynä vuonna 2016. Tutkimuksessa käsiteltiin maatalousyrittäjien ja maatalouden kanssa tekemisissä olevien vastaajien arvioita hyvinvoinnista ja sen kuormittavista ja merkityksellisistä tekijöistä. Huomio kiinnitettiin myös läheisten ihmisten ja maatalousalan organisaatioiden tuen määrään. Teoriaosuudessa käytiin läpi ihmisen kokonaisvaltaista hyvinvointia, työhyvinvointia, kuormittavuustekijöitä, maatalouden historiaa, johtajuutta sekä työterveyshuoltoa ja muita maatalousalan toimijoita.

Tutkimuksen tulokset osoittivat, että kuormittavimmiksi tekijöiksi koetaan Euroopan Unioni ja maatilan taloudellinen tilanne. Työhyvinvoinnin taso on vastanneista paras tulevilla sekä mahdollisesti tulevilla maatalousyrittäjillä ja huonoin nykyisten nuorten maatalousyrittäjien arvion mukaan muilla nuorilla maatalousyrittäjillä. Naiset arvioivat monet asiat selvästi kuormittavimmaksi kuin miehet. Tukipalvelulta vastaajat kokivat tarvitsevansa eniten vertaistukea ja neuvontaa. Maatalous on monin tavoin kuormittavaa työtä, jossa usein laiminlyödään hyvinvoinnin eri osa-alueita. Työhyvinvointiin on keskityttävä myös kiireaikaan, jotta työkyky säilyy riittävänä eläkeikään asti. Jotta työhyvinvointia saadaan paremmaksi nuorilla tulevilla maatalousyrittäjillä, on työhyvinvoinnin tason oltava hyvä myös nykyisillä maatalousyrittäjillä.