Yhteisöhoidon opas nuorten kuntoutusyksikköön
Juuti, Anne; Mattila, Tiia (2018)
Juuti, Anne
Mattila, Tiia
Kaakkois-Suomen ammattikorkeakoulu
2018
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201804275707
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-201804275707
Tiivistelmä
Opinnäytetyön tarkoituksena oli tehdä Sosterin nuorten kuntoutusyksikköön opas yhteisöhoidosta ja yksikön toiminnasta. Oppaan tavoitteena on edistää nuorten yhteisöön sopeutumista sekä selkeyttää yksikön toimintatapaa yhteisön uusille jäsenille. Yhteisöhoito on hoidollista toimintaa, joka edistää yksilöiden kuntoutumista yhteisössä. Elämänhallinnan taidot ja vertaistuki ovat avainasemassa yhteisöhoidossa. Yhteisöhoito opettaa vastuunottamista, empatiataitoja, itsekuria, itsehillintää ja tavoitteiden asettamista ja niihin pyrkimistä.
Tutkimusmenetelmänä käytettiin tuotekehitysprosessia. Tarve yksikön toimintaa kuvaavalle oppaalle oli noussut esiin toimeksiantajan työyksikössä jo ennen tämän opinnäytetyön tekoa. Opasta luonnosteltaessa haastateltiin yksikön kuntoutusohjaajia, jotta saatiin tarkempaa tietoa oppaan toivotusta sisällöstä ja yksikön toiminnasta. Oppaan asiasisällöt koostettiin toimeksiantajalta saadun kirjallisen materiaalin ja aiheeseen liittyvän teoriatiedon pohjalta. Teoriatieto kerättiin ammattikirjallisuudesta ja aiemmista tutkimuksista. Teemahaastattelussa esiin nousseet asiat ohjasivat oppaaseen valittavan materiaaliin karsimisessa.
Opas rajattiin käsittelemään yhteisöhoidon toteutumista yksikössä sekä kuvaamaan yksikön toimintaa. Opas tehtiin toimeksiantajan toiveesta sähköisenä Sosterin potilasohjeen asiakirjapohjaan. Tuotteesta pyydettiin palautetta ja sen pohjalta tehtiin tarvittavia muutoksia. Tuotekehityksen aikana oltiin tiiviisti yhteydessä toimeksiantajaan, jolloin voitiin nopeasti kysyä ja pyytää tarkennusta asioihin, jotka nousivat esiin prosessin eri vaiheissa.
Oppaan lukemalla uusi kuntoutuja saa kattavan yleiskäsityksen yksikön toiminnasta ja tarkoituksesta. Uudet ohjaajat, sijaiset ja opiskelijat voivat myös hyödyntää oppaan asiasisältöjä työyksikköön tutustuessa. Opas on tehty toimeksiantajan työyksikön toimintamallien pohjalta eikä sitä sen vuoksi voi sellaisenaan hyödyntää toisessa yksikössä. Oppaan kaikki tekijänoikeudet on luovutettu toimeksiantajan käyttöön.
Jatkossa oppaan asiasisältöjen päivittäminen on tarpeen, mikäli yksikön toiminta muuttuu ja yksikössä ei ole resursseja päivittää opasta. Ulkoasun päivitys voi tulla tarpeeseen, jos toimeksiantajan linjaus käytettävästä asiakirjamallista muuttuu. Opas voidaan liittää osaksi
laajempaa perehdytysmateriaalia, jolle toimeksiantajalla edelleen on tarve.
Tutkimusmenetelmänä käytettiin tuotekehitysprosessia. Tarve yksikön toimintaa kuvaavalle oppaalle oli noussut esiin toimeksiantajan työyksikössä jo ennen tämän opinnäytetyön tekoa. Opasta luonnosteltaessa haastateltiin yksikön kuntoutusohjaajia, jotta saatiin tarkempaa tietoa oppaan toivotusta sisällöstä ja yksikön toiminnasta. Oppaan asiasisällöt koostettiin toimeksiantajalta saadun kirjallisen materiaalin ja aiheeseen liittyvän teoriatiedon pohjalta. Teoriatieto kerättiin ammattikirjallisuudesta ja aiemmista tutkimuksista. Teemahaastattelussa esiin nousseet asiat ohjasivat oppaaseen valittavan materiaaliin karsimisessa.
Opas rajattiin käsittelemään yhteisöhoidon toteutumista yksikössä sekä kuvaamaan yksikön toimintaa. Opas tehtiin toimeksiantajan toiveesta sähköisenä Sosterin potilasohjeen asiakirjapohjaan. Tuotteesta pyydettiin palautetta ja sen pohjalta tehtiin tarvittavia muutoksia. Tuotekehityksen aikana oltiin tiiviisti yhteydessä toimeksiantajaan, jolloin voitiin nopeasti kysyä ja pyytää tarkennusta asioihin, jotka nousivat esiin prosessin eri vaiheissa.
Oppaan lukemalla uusi kuntoutuja saa kattavan yleiskäsityksen yksikön toiminnasta ja tarkoituksesta. Uudet ohjaajat, sijaiset ja opiskelijat voivat myös hyödyntää oppaan asiasisältöjä työyksikköön tutustuessa. Opas on tehty toimeksiantajan työyksikön toimintamallien pohjalta eikä sitä sen vuoksi voi sellaisenaan hyödyntää toisessa yksikössä. Oppaan kaikki tekijänoikeudet on luovutettu toimeksiantajan käyttöön.
Jatkossa oppaan asiasisältöjen päivittäminen on tarpeen, mikäli yksikön toiminta muuttuu ja yksikössä ei ole resursseja päivittää opasta. Ulkoasun päivitys voi tulla tarpeeseen, jos toimeksiantajan linjaus käytettävästä asiakirjamallista muuttuu. Opas voidaan liittää osaksi
laajempaa perehdytysmateriaalia, jolle toimeksiantajalla edelleen on tarve.