Ylläpidettävyyden kehittäminen pitkän elinkaaren johtamisjärjestelmiin
Piipponen, Olli (2018)
Piipponen, Olli
Tampereen ammattikorkeakoulu
2018
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2018053011066
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2018053011066
Tiivistelmä
Tässä opinnäytetyössä tutkitaan ylläpidettävyyden kehittämistä pitkän elinkaaren johtamisjärjestelmiin. Johtamisjärjestelmät ovat puolustuskäyttöön tarkoitettu tietojärjestelmiä, joilla tuetaan reaaliaikaista taktista johtamista ja taistelun johtamista. Johtamisjärjestelmillä on keskimääräistä pidempi elinkaaren tavoite verrattuna keskimääräisiin ohjelmistojärjestelmiin. Pitkän elinkaaren myötä ylläpidettävyyteen ja sen muodostumiseen pitää kiinnittää huomiota. Ylläpidettävyydellä on merkittäviä vaikutuksia järjestelmän elinkaarikustannuksiin.
Ylläpidettävyydellä tarkoitetaan sitä kuinka nopeaa ja helppoa johtamisjärjestelmään on tehdä erilaisista tarpeista tulevia muutoksia. Ylläpidettävyyden tärkein tavoite on, että johtamisjärjestelmä täyttää operatiivisen tarpeen mahdollisimman pitkään mahdollisimman kustannustehokkaasti.
Opinnäytetyössä lähestytään tutkimusongelmaa laadullisesta näkökulmasta ja sitä pyritään selittämään sisältöanalyysin menetelmillä. Tärkeänä tietolähteenä työssä toimivat asiantuntijahaastatteluista saadut tiedot.
Työn toimeksiantaja on Insta DefSec Oy, jolla on pitkä historia puolustusvoimien käyttöön tarkoitettujen pitkän elinkaaren johtamisjärjestelmien rakentamisesta ja ylläpitämisestä.
Tutkimuksessa havaittiin, että ylläpidettävyyden muodostumiseen vaikuttavat tekijät voidaan jakaa korkealla tasolla kolmeen luokkaan. Näitä ovat johtamisjärjestelmän suunnitteluun ja rakentamiseen liittyvät asiat, järjestelmiä rakentaviin ihmisiin liittyvä asiat ja ylläpidon rahoitukseen liittyvät asiat. Näistä osa-alueista valittiin haastattelun perusteella tärkeimmiksi nostetut asiat ja tutkittiin niitä tarkemmin. Näkökulmana osa-alueissa on ylläpidettävyyden rakentaminen.
Lopputuloksena päädyttiin siihen, että kaikki osa-alueet tulee huomioida vähintään jollakin tasolla. Jos jokin osa-alue jätetään huomioimatta, ei johtamisjärjestelmä ole ylläpidettävä. Ylläpidettävyyden rakentamisella ja säilyttämisellä on selkeät edut, joista hyötyvät järjestelmä, toimittaja, tilaaja ja käyttäjä.
Ylläpidettävyydellä tarkoitetaan sitä kuinka nopeaa ja helppoa johtamisjärjestelmään on tehdä erilaisista tarpeista tulevia muutoksia. Ylläpidettävyyden tärkein tavoite on, että johtamisjärjestelmä täyttää operatiivisen tarpeen mahdollisimman pitkään mahdollisimman kustannustehokkaasti.
Opinnäytetyössä lähestytään tutkimusongelmaa laadullisesta näkökulmasta ja sitä pyritään selittämään sisältöanalyysin menetelmillä. Tärkeänä tietolähteenä työssä toimivat asiantuntijahaastatteluista saadut tiedot.
Työn toimeksiantaja on Insta DefSec Oy, jolla on pitkä historia puolustusvoimien käyttöön tarkoitettujen pitkän elinkaaren johtamisjärjestelmien rakentamisesta ja ylläpitämisestä.
Tutkimuksessa havaittiin, että ylläpidettävyyden muodostumiseen vaikuttavat tekijät voidaan jakaa korkealla tasolla kolmeen luokkaan. Näitä ovat johtamisjärjestelmän suunnitteluun ja rakentamiseen liittyvät asiat, järjestelmiä rakentaviin ihmisiin liittyvä asiat ja ylläpidon rahoitukseen liittyvät asiat. Näistä osa-alueista valittiin haastattelun perusteella tärkeimmiksi nostetut asiat ja tutkittiin niitä tarkemmin. Näkökulmana osa-alueissa on ylläpidettävyyden rakentaminen.
Lopputuloksena päädyttiin siihen, että kaikki osa-alueet tulee huomioida vähintään jollakin tasolla. Jos jokin osa-alue jätetään huomioimatta, ei johtamisjärjestelmä ole ylläpidettävä. Ylläpidettävyyden rakentamisella ja säilyttämisellä on selkeät edut, joista hyötyvät järjestelmä, toimittaja, tilaaja ja käyttäjä.