JavaScript vuonna 2018 : Osaaminen ajan tasalle

Abstract

Opinnäytetyön tavoitteena oli parantaa sekä yhtenäistää yrityksen JavaScript-osaamista. JavaScript on viime vuosina kehittynyt todella paljon, ja toimeksiantajayrityksessä nähtiin että henkilökunnan kompetenssia tulisi kehittää. Työ toteutettiin kahdessa vaiheessa: Ensimmäisessä vaiheessa opinnäytetyön tekijä opetteli JavaScript-teknologioita ohjelmoimalla tuntikirjausjärjestelmän, ja toisessa vaiheessa järjestelmän teon aikana opittu tieto välitettiin työyhteisölle.

Opinnäytetyön tuloksena syntyi tuntikirjausjärjestelmä. Järjestelmän luomisen jälkeen pidettiin kolmen oppitunnin koulutus nykyaikaisesta JavaScriptistä. Koulutusta tukemaan luotiin sivu toimeksiantajayrityksen sisäiseen tietopankkiin sekä versionhallintarepositorio, jossa on projektipohja, joka sisältää oppitunneilla läpikäydyt kirjastot.

Projekti sujui hyvin. Järjestelmän vapaa ohjelmointi oppimistarkoituksessa osoittautui tekijälle hyväksi ja motivoivaksi tavaksi oppia JavaScript-ekosysteemiä. Annetun koulutuksen hyötyjä ei mitattu, mutta palaute on ollut positiivista ja yrityksen tietopankissa oleva sivusto tarjoaa tulevaisuudessa asiasta tietoa etsiville työntekijöille nopean tavan aloittaa oppiminen.

The goal of the thesis was to improve the client’s JavaScript competency. In the past years, JavaScript has evolved extensively, and therefore the client wanted to improve their employee’s JavaScript competence. This was achieved in a 2-phased project. The first phase was to find and learn the new JavaScript technologies by implementing a working time recording service. The second part was to transfer that information to the employees.

As a result of the thesis work, a working time service was created. Three lectures were held and learning resources were created to help further learning. Learning resources included a website containing links to further information and a version control repository containing a boilerplate project with the libraries that were taught during the lectures.

All in all, the project was completed quite well. Implementing the working time recording service turned out to be an effective and motivating way of learning new technologies. It is hard to measure the benefits of the lectures, but the feedback has been positive and in the future the documentation of learning resources will help people to learn.