Kaupallisella alalla työskentelevien työhyvinvointi
Mäkilä, Jarno (2019)
2019
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2019060414729
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2019060414729
Tiivistelmä
Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli tutkia kaupallisella alalla työskentelevien työhyvinvointia. Työ toteutettiin Yritys Oy:lle ja siinä pyrittiin selvittämään miten kaupallisella alalla työskentelevät henkilö ylläpitävät työhyvinvointiaan, kun he kohtaavat henkistä ja psyykkistä kuormitusta työssään.
Opinnäytetyön on tehty laadullisella eli kvalitatiivisella tutkimusmenetelmällä. Työhön etsittiin tietoa tekemällä henkilökohtaisia haastatteluja ja tekemällä kysely pohjoismaisille työntekijöille. Haastattelut ja kyselyt analysoitiin ja niitä verrattiin keskenään.
Opinnäytetyön teoriaosassa käsiteltiin yleisesti työhyvinvointiin liittyviä asioita sekä keskityttiin työhyvinvoinnissa henkisen ja psyykkisen puolen asioihin. Teoriaosassa on kerrottu opinnäytetyön tavoitteet ja kohde yritys.
Opinnäytetyön on tehty laadullisella eli kvalitatiivisella tutkimusmenetelmällä. Työhön etsittiin tietoa tekemällä henkilökohtaisia haastatteluja ja tekemällä kysely pohjoismaisille työntekijöille. Haastattelut ja kyselyt analysoitiin ja niitä verrattiin keskenään.
Opinnäytetyön teoriaosassa käsiteltiin yleisesti työhyvinvointiin liittyviä asioita sekä keskityttiin työhyvinvoinnissa henkisen ja psyykkisen puolen asioihin. Teoriaosassa on kerrottu opinnäytetyön tavoitteet ja kohde yritys.