Työssäoppimisen tietojärjestelmä yksilölähtöistä oppimisprosessia tukevana työvälineenä
Haapalainen, Hannu; Vuorinen, Jyri (2007-05-14)
Haapalainen, Hannu
Vuorinen, Jyri
Jyväskylän ammattikorkeakoulu JAMK University of Applied Sciences
2007-05-14
Julkaisu on tekijänoikeussäännösten alainen. Teosta voi lukea ja tulostaa
henkilökohtaista käyttöä varten. Käyttö kaupallisiin tarkoituksiin on kielletty.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:jamk-1183453766-0
https://urn.fi/URN:NBN:fi:jamk-1183453766-0
Tiivistelmä
Tämä yö liittyi Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymän työssäoppimisen kehittämishankkeeseen. Tavoitteena oli parantaa työssäoppimisen kokonaisprosessin hallintaa, kehittää ohjausvälineitä ja selkeyttää virallisia sopimuskäytäntöjä. Hankkeen aikana edettiin nykytilan kartoituksista suunnittelun kautta työssäoppimisen tietojärjestelmän käyttöönottoon. Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymän työssäoppimisen portaali http://top.pkky.fi on ollut käytössä syksystä 2005 saakka. Kevään 2006 ja lukuvuoden 2006-2007 aikana on kertynyt käyttökokemuksia järjestelmän toimivuudesta. Parannettavaa toki löytyy, mutta kokonaisuutena palaute on ollut myönteistä. Asetetut tavoitteet näyttävät toteutuvan. Työssäoppimisen järjestäminen vaatii tietyt rutiinit ja sopimukset. Ne eivät ole kuitenkaan tärkein asia työssäoppimisessä. Keskeistä on huolehtia itse työssäoppijoista. Erittäin tärkeää on myös hoitaa asiat sujuvasti työssäoppimispaikkoihin päin. PKKY:n TOP-palvelu on internetissä toimiva tietojärjestelmä. Se on työelämäyhteyksien kehittämisen väline, työssäoppimisprosessia tukeva tietojärjestelmä, joka mahdollistaa työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen kaikkien osapuolien osallistumisen työssäoppimisen ja ammattiosaamisen näyttöjen suunnitteluun, ohjaukseen, toteutukseen ja arviointiin. Yritysten edustajat voivat rekisteröityä palvelun käyttäjäksi ja osallistua työssäoppimisen prosessiin. TOP-palvelu sisältää työssäoppimiseen liittyviä ohjeita, suunnitelmia, koulutus- ja puitesopimukset sekä kontakteja työssäoppimispaikkoihin. Palvelusta löytyvät myös tarvittavat asiakirjat. Opiskelijoille sähköinen työssäoppimispäiväkirja mobiilikäyttömahdollisuudella antaa uusi mahdollisuuksia dokumentoida oppiminen. Opettajat ja työpaikkaohjaajat voivat myös osallistua oppimisen seurantaan.