Menestyvä hevosyrittäjä : Avaintekijät

Abstract

Hevosyrittäjän menestymiseen vaikuttaa montaa tekijää. Siihen vaikuttavat yrittäjän taustat, kokemus, liiketalouden hallitseminen, hyvinvoinnista huolehtiminen ja riskien ehkäiseminen. Yrittäjien alkuvaiheiden selvittelyä yrityksen perustamisesta, mitä yrittäjän tulee ottaa huomioon. Alkuvaiheeseen kannattaa käyttää paljon aikaa ja tehdä huolelliset suunnitelmat. Tehtävänä oli tutkia hevosyrittäjien käsitystä omista menestyksen tekijöistä ja selvittää puutteita hevosyrittäjille annettavista tiedoista tai muusta kehitettävästä osa-alueesta, jota yrittäjä tarvitsee yrityksen tueksi. Hyvinvoinnin merkitys on suuri fyysistä työtä tekeville, joten yrittäjien nykypäivänä käyttämä tekniikka on mahdollista tämän lieventämiseksi. Tavoitteena on edistää hevosyrittäjille annettavaa palvelua.

Toteutustapana käytettiin Google Formsin kyselylomakepohjaa. Kysely lähetettiin Keski-Suomen ja Pirkanmaan alueelle 30 tallille, joista kuusi vastasi. Tutkimuksen menetelmänä käytetään kvalitatiivista tutkimusmenetelmää.

Tulokset ovat monipuolisia vastauksiltaan ja vastauksien tueksi hyödynnetään kirjallista tai sähköistä lähdemateriaalia. Tulokset analysoidaan teoksen ohella kunkin aihealueen kohdalla luontevasti. Tutkimuksen tueksi käytetään myös tilastollista, kuten taulukoita, havainnollistamaan analysointia.

Johtopäätökset ovat tehty opinnäytetyön pohjalta. Siellä todetaan yrityksen menestyviä keinoja ja todetaan yrityksen kannalta merkittäviä ratkaisuja. Hevosyrittäjä tarvitsee paljon apua erilaisilta toimihenkilöiltä ja hevosyrittäjät eivät aina tiedä mistä etsiä apua itselleen.

Lopussa on ratkaisuehdotuksia käsitelty siltä pohjalta kuin on ongelmia havaittu. Lisäksi on tiivistelmä hevosyrittäjille menestyvistä avaintekijöistä.

There are many factors influencing the success of a horse entrepreneur. It is influenced by the entrepreneur's backgrounds, experience, business management, well-being and risk prevention. Identifying the initial stages of entrepreneurs starting a business, which the entrepreneur must consider. It is advisable to spend a lot of time in the initial phase and make careful plans. The task was to investigate the perception of the success factors of the horsemen and to find out the gaps in the information given to the horsemen or any other area that the entrepreneur needs to support the company. The importance of well-being is great for physical workers, so the technology used by entrepreneurs today is a way to alleviate this. The goal is to promote the service provided to horsemen. The method used was the Google Forms questionnaire. The survey was sent to 30 stables in Keski-Suomi and Pirkanmaa, six of which responded. The method of research is a qualitative and quantitative research method. The results are versatile in their answers and written or electronic source material is used to support the answers. The results are analyzed naturally alongside each work area. The research is also supported by statistical, such as tables, to illustrate the analysis. The conclusions are based on the thesis. It identifies the company's successful means and identifies important solutions for the company. A horse entrepreneur needs a lot of help from a variety of staff and horsemen do not always know where to look for help. At the end, the solutions are discussed based on the problems found. In addition, there is a summary of the key factors for successful horsemen.