Ehdotukset Vapaa Harrastajateatteriyhdistys Ry:n toiminnan kehittämiseksi

Abstract

Opinnäytetyön tarkoituksena on selvittää Vapaa Harrastajateatteriyhdistys Ry:n toiminnassa ilmenneet ongelmakohdat ja tavoitteena on löytää niille kehittämisehdotukset. Yhdistys on harrastajateatteriyhdistys, jonka toiminnan tarkoituksena on kehittää pienituloisten teatteriharrastustoimintaa Mikkelin alueella, ilman jäsenmaksuja.

Työn teoreettinen viitekehys on jaettu kahteen eri aihealueeseen, yhdistyksentoimintaan ja johtajuuteen. Ensimmäiseen vaiheeseen sisältyy esimerkiksi yhdistyksen perustamista ja rekisteröintiä koskevat lait. Toinen osuus kuvaa johtamismenetelmiä, johtajana kehittymistä sekä johtajana toimimista yhdistyksessä.

Työn empiirinen luku selvittää tutkimuksen toteutuksen sekä tutkimustulokset. Tutkimuksessa on käytetty kvalitatiivista, eli laadullista tutkimustyyliä. Aineisto kerättiin teemahaastattelemalla yhdistyksen toiminnan entistä johtajaa ja yhdistyksen jäsentä. Tutkimustuloksista selvisi, yhdistyksellä olleen ongelmia markkinoinnin ja vastuun kanssa. Teoreettisen viitekehyksen ja tutkimustulosten avulla laadittiin suuntaa antava toimintasuunnitelma, joka voidaan ottaa käyttöön heti.

The purpose of this bachelor’s thesis is to find difficulties from the activity of Vapaa Harrastajateatteri Ry and to develop some solutions for these difficulties. Organization’s activity is based on to be able to arrange amateur theatre without collecting membership fees. Organization wants to improve amateur theatre activity in Mikkeli, particularly among people with low incomes.

The frame of reference in this thesis has been separated into two different categories, organization operations and leadership. The first part covers, for example, the laws of establishing and registration of an organization. The second part describes different managerial types, how to im-prove yourself as a leader and how to direct organization successfully.

The empirical section of this study unfolds how the research was made and what were the results. The research was done by using the qualitative research method. Research’s material was gathered by making two individual interviews for the former organizations director and for the member. Based on the results of research, there were problems with the organizations marketing and with areas of responsibilities. With the frame of reference and the results of research was the plan for the next term compiled for Vapaa Harrastajateatteriyhdistys Ry. The plan for the next term can be introduced after the board of organization has approved it.