Hyvät käytänteet startup-yritysten hallituksessa
Niemi, Antti-Jussi (2020)
Niemi, Antti-Jussi
2020
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202004195335
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202004195335
Tiivistelmä
Startupien hallitustyötä ja sen merkitystä yrityksille on tutkittu verrattain vähän Suomessa. Hyvällä ja osaavalla hallituksella ja hallitustyöllä voi olla suurikin merkitys yrityksen menestykseen. Startupeissa ollaan usein jonkun uuden äärellä, eri kasvuvaiheissa ja asiat saattavat muuttua nopealla syklillä. Tämän opinnäytetyön tarkoitus on selvittää hyviä käytänteitä startup-yritysten hallituksissa ja hallitustyöskentelyssä. Tutkimuksen tavoitteena on selvittää, mistä hyvä hallitus ja hyvä hallitustyö koostuu ja mitä siinä tulisi huomioida. Tutkimuksessa hahmotellaan käytänteitä, jotka vaikuttavat yritysten hallitustyöskentelyyn. Lisäksi tutkimuksen yhtenä tavoitteena on pohtia, miten startupien hallitustyötä voisi kehittää. Tutkimus on rajattu koskemaan vain suomalaisia startup-yrityksiä.
Työn tietoperusta koostuu yleisestä hallituksiin ja hallitustyöskentelyyn liittyvästä teoriasta sekä samaan aiheeseen liittyen, mitä erityisluontoista startupeissa on ja mitä niiden hallituksissa on huomioitavaa. Hyvää hallitusta ja hyvää hallitustyötä ja niihin vaikuttavia asioita käsitellään tietoperustassa monesta eri kulmasta.
Tutkimus toteutettiin laadullisena eli kvalitatiivisena tutkimuksena. Aineisto kerättiin teemahaastatteluilla syksyllä 2019. Tutkimukseen osallistui kuusi kokenutta startup-vaikuttajaa, jotka ovat nähneet startupien hallitustyötä eri näkökulmista. Haastattelut äänitettiin ja litteroitiin. Tämän jälkeen haastattelut luokiteltiin haastatteluissa esiin nousseisiin teemoihin käyttämällä induktiivistä koodausta. Tutkimustulokset tukivat hyvin pitkälti teoriaa, mutta tutkimustuloksissa nousi esiin joitain selkeitä painotuksia, joita ei teoriassa pidetty niin tärkeinä. Ehkä suurimpana eroavaisuutena tutkimustuloksissa tuli esiin hallituksen jäsenen valmius uhrata aikaa hallitustyölle ja tämän merkitys hallituksen työhön ja ilmapiiriin.
Työn tietoperusta koostuu yleisestä hallituksiin ja hallitustyöskentelyyn liittyvästä teoriasta sekä samaan aiheeseen liittyen, mitä erityisluontoista startupeissa on ja mitä niiden hallituksissa on huomioitavaa. Hyvää hallitusta ja hyvää hallitustyötä ja niihin vaikuttavia asioita käsitellään tietoperustassa monesta eri kulmasta.
Tutkimus toteutettiin laadullisena eli kvalitatiivisena tutkimuksena. Aineisto kerättiin teemahaastatteluilla syksyllä 2019. Tutkimukseen osallistui kuusi kokenutta startup-vaikuttajaa, jotka ovat nähneet startupien hallitustyötä eri näkökulmista. Haastattelut äänitettiin ja litteroitiin. Tämän jälkeen haastattelut luokiteltiin haastatteluissa esiin nousseisiin teemoihin käyttämällä induktiivistä koodausta. Tutkimustulokset tukivat hyvin pitkälti teoriaa, mutta tutkimustuloksissa nousi esiin joitain selkeitä painotuksia, joita ei teoriassa pidetty niin tärkeinä. Ehkä suurimpana eroavaisuutena tutkimustuloksissa tuli esiin hallituksen jäsenen valmius uhrata aikaa hallitustyölle ja tämän merkitys hallituksen työhön ja ilmapiiriin.