Työturvallisuus ja sen kehittäminen Metsänhoitoyhdistys Kihniö-Parkanossa

Abstract

Tämän opinnäytetyön tavoitteena oli selvittää toimihenkilöiden työturvallisuustilanne ja sen kehityskohdat Metsänhoitoyhdistys Kihniö-Parkanossa. Selvitys tehtiin yhdistyksen pyynnöstä ja tarkoituksena oli selvittää, onko yhdistyksen toimihenkilöiden työturvallisuudessa kehittämisen kohteita. Asiaa selvitettiin tutustumalla metsätoimihenkilötyön työturvallisuuden taustoihin ja tekemällä toimihenkilöille haastattelut, liittyen kyseisiin asioihin.

Taustojen tutkimisen ja haastatteluiden jälkeen selvisi, että työturvallisuusasiat ovat hyvällä mallilla, eikä merkittäviä puutteita ole. Yhdistyksessä on panostettu työvarusteisiin, työturvallisuusasioista keskusteluun ja niiden esillä pitämiseen. Lisäksi koko henkilöstö käy ensiapukursseilla säännöllisesti.

Työturvallisuuden kehittämiskohteet olivat enimmäkseen jo kunnossa olevien asioiden hiomista entistä paremmiksi, eivätkä niinkään täysin uusia asioita. Toimihenkilöiden on käytettävä kypärää hakkuutyömailla vieraillessaan ja heidän on ilmoitettava paremmin maastoon menemisestä. Lisäksi yleisten työturvallisuuteen liittyvien oppaiden ja ohjeiden on oltava paremmin kaikkien tiedossa

The objective of this thesis was to find out how`s the situation of work safety of employees in Forest Management Association Kihniö-Parkano. The investigation was done for the request of the association and its meaning was to clarify, if there is things in employees work safety, that need developing. This was done by investigating the backgrounds of work safety in forestry and doing interviews for employees.

After investigating the backgrounds and doing the interviews, it was clear that work safety in the association is in good level and there are no significant short-comings. Work safety is often brought up in conversations in the association and the association has invested in work gear. In addition to this, the whole personnel participate in first aid educations regularly.

The development of work safety was mostly making already good things even better and not so much anything totally new. The employees need to use helmets in logging locations and they need to report more about going to forest locations. In addition to these, the manuals of work safety need to be better known to all employees.