Hyppää sisältöön
    • Suomeksi
    • På svenska
    • In English
  • Suomi
  • Svenska
  • English
  • Kirjaudu
Hakuohjeet
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
Näytä viite 
  •   Ammattikorkeakoulut
  • Hämeen ammattikorkeakoulu
  • Opinnäytetyöt
  • Näytä viite
  •   Ammattikorkeakoulut
  • Hämeen ammattikorkeakoulu
  • Opinnäytetyöt
  • Näytä viite

Kotikuntoutustyöntekijöiden ammatilliset roolit mielenterveyskuntoutuksessa

Heinämäki, Iida; Heikkinen, Tarja (2021)

 
Avaa tiedosto
Heinämäki_Iida_Heikkinen_Tarja (2).pdf (589.2Kt)
Lataukset: 


Heinämäki, Iida
Heikkinen, Tarja
2021
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Näytä kaikki kuvailutiedot
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2021100418301
Tiivistelmä
Pitkäaikainen mielenterveyden häiriö voi heikentää toimintakykyä ja vaikeuttaa itsenäistä suoriutumista arjessa. Psykiatrisen kotikuntoutuksen merkitys on kasvanut kuntoutuksen siirryttyä laitoksista avopalveluihin. Opinnäytetyössä tutkittiin eteläsuomalaisen kotikuntoutustyöryhmän näkemyksiä ammatillisista rooleistaan mielenterveyskuntoutujien kotikuntoutuksessa. Tavoitteena oli saada tietoa kotikuntoutusohjaajien työtehtävistä ja ammatillisista rooleista toiminnan kehittämiseksi. Aihe nousi tutkimukseen osallistuneiden työntekijöiden tarpeesta tehdä näkyväksi työssä tarvittavaa osaamista ja tehtävänkuvaa.

Kyseessä oli laadullinen tutkimus. Aineisto hankittiin kirjoitelmilla. Kirjoitelmapyyntö lähetettiin viidelle kotikuntoutuksen työntekijälle. Vastauksia saatiin kolmelta työntekijältä. Saatu aineisto analysoitiin aineistolähtöistä sisällönanalyysiä käyttäen. Tutkimuksen tulokset osoittavat, että työntekijät työskentelevät laaja-alaisesti erilaisissa rooleissa mielenterveyskuntoutujien kotikuntoutuksessa. Aineistosta nousi esiin asiantuntijan, tukihenkilön ja vuorovaikutuksen rakentajan pääroolit. Työntekijän tulee osata havaita ja tulkita asiakkaan tilannetta ja sopeuttaa toimintansa asiakasta parhaiten tukevaan ammatilliseen rooliin. Kuntoutujan toimintakyky, tuen tarve ja tavoitteet määrittävät työntekijän rooleja. Roolit muuttuvat työntekijän ja kuntoutujan työskentelyn edetessä ja vuorovaikutussuhteen syventyessä.
Kokoelmat
  • Opinnäytetyöt
Ammattikorkeakoulujen opinnäytetyöt ja julkaisut
Yhteydenotto | Tietoa käyttöoikeuksista | Tietosuojailmoitus | Saavutettavuusseloste
 

Selaa kokoelmaa

NimekkeetTekijätJulkaisuajatKoulutusalatAsiasanatUusimmatKokoelmat

Henkilökunnalle

Ammattikorkeakoulujen opinnäytetyöt ja julkaisut
Yhteydenotto | Tietoa käyttöoikeuksista | Tietosuojailmoitus | Saavutettavuusseloste