Ideasta työryhmän kokoamiseen : Tuottajan rooli elokuvan alkumetreillä

Abstract

Opinnäytetyössä käsitellään elokuvatuotannon prosessia tuottajan näkökulmasta. Lisäksi selvitetään tuottajan rooli elokuvan alkuvaiheessa, joka käsittää esituotannon ja siihen erityisesti kuuluvan kehittelyvaiheen. Esituotannon alkuvaiheessa ideaa lähdetään työstämään käsikirjoitukseksi ja käsikirjoitusta konkreettiseksi elokuvatuotannoksi.

Opinnäytetyössä hahmotetaan, mitkä ovat elokuvatuottajan tehtävät ennen kuin työryhmää päästään kokoamaan. Tuon prosessin hahmottamiseksi työssä käsitellään sekä elokuvatuotannon rakennetta että tuottajuutta yleisesti. Aineiston analyysi painottuu vahvasti elokuvatuotannon alkuvaiheeseen elokuvatuottajan näkökulmasta. Erityisesti suomalaisen elokuvan rahoitusrakennetta käsitellään kattavasti, sillä tuottajan rooliin kuuluu olennaisena osana tuotannon mahdollistaminen juuri rahoituksen avulla.

Työssä käsitellään myös kulttuurituottajan mahdollisuuksia toimia elokuva-alalla, sillä kuten kulttuuriala yleisesti, on myös elokuva-ala hyvin monimuotoinen. Alalla pärjääminen vaatii juuri sitä laaja-alaista osaamista, johon kulttuurituotannon koulutusohjelma valmentaa.

This thesis explains the developmental phase of the feature film from the producers’ point of view, and the necessary steps he, or she must take in the early stages of the film, that will make it successful. This includes the pre-production phase where the concept is turned into a screenplay.

Outlined is what the film producer must do prior to hiring a professional crew. To understand the full process, this thesis explains the structure of the production, as well as the necessary steps it will take in creating the final product. The thesis focuses on the film financing structure of the Finnish film industry, which is extremely important as the producers’ role is critical, and an integral part of obtaining the financing that allows the project to get the funds essential to producing the film.

The film industry is extremely diverse and this thesis evaluates the cultural manager's abilities to work in the industry. Persons entering the industry must have a broad-based knowledge and cultural management training allows them to fully understand and work within this complex business.