Ravitsemusneuvonta Keski-Suomen äitiysneuvoloissa

Abstract

Tämän opinnäytetyön tarkoituksena oli selvittää miten ravitsemusneuvontaa toteutetaan terveydenhoitajien ja kätilöiden toimesta Keski-Suomen äitiysneuvoloissa.

Tutkimus oli laadultaan kvantitatiivinen eli määrällinen tutkimus, ja se toteutettiin sähköisenä monivalintakyselynä. Kysely lähetettiin 37:lle äitiysneuvolatyöntekijälle Keski-Suomen Seututerveyskeskuksessa, Wiitaunioninissa, Äänekoskella, Jämsässä sekä Kuhmoisissa. Vastausprosentti oli 70% . Tulokset esitetään prosentteina ja kuvioina.

Tutkimustuloksista selvisi, että ravitsemusneuvonta koettiin tärkeäksi aiheeksi äitiysneuvoloissa. Puolet vastaajista ei ollut tyytyväisiä käytössään oleviin materiaaleihin. Käytetyin ravitsemusneuvonnan menetelmä oli Neuvokas perhe- menetelmä. Muut menetelmät olivat vastaajien mielestä kuitenkin mielekkäämpiä ja käytännöllisempiä. Vastaajat toivoivat jatkuvaa ravitsemusneuvonnan koulutusta vuosittaisella tasolla.

Jatkotutkimuksena tulisi selvittää mistä asioista ravitsemusneuvonnan haasteet muodostuvat ja mitkä asiat niihin vaikuttavat. Olisi tärkeää selvittää onko työntekijöillä mahdollisesti toiveita tai ajatuksia vaihtoehtoisista ravitsemusneuvonnan menetelmistä.

The objective of the study was to examine how nutritional counseling was given by midwives and public health nurses in the maternity clinics in Central Finland.

The study had a quantitative research approach, and the data was collected by using a multiple-choice questionnaire. The questionnaire was sent to 37 maternity clinic employees in The Regional Health Centre of Central Finland, the Wiitaunioni and the cities of Äänekoski, Jämsä and Kuhmoinen. The response rate was 70%. The results were presented as percentages and figures.

According to the research results, nutritional counseling was considered a very important issue in the maternity clinics. Half of the respondents were not satisfied with the materials they had in use. The most widely used method was the Neuvokas perhe-method. However, the respondents found the other methods were more meaningful and useful. The respondents wished for continuous annual training on nutritional counseling.

Further research should examine the challenges of nutritional counseling and what factors affect them. It would be important to find out if the employees have any wishes for or ideas about alternative methods for nutritional counseling.