ESPANJALAINEN LIIKETOIMINTAKULTTUURI : Töihin Espanjaan!
Saarikettu, Jutta (2013)
Saarikettu, Jutta
Centria ammattikorkeakoulu (Keski-Pohjanmaan ammattikorkeakoulu)
2013
All rights reserved
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2013061714306
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2013061714306
Tiivistelmä
Opinnäytetyön tavoitteena oli kertoa espanjalaisesta liiketoimintakulttuurista, tarkastella sitä erilaisista näkökulmista käsin, ja antaa näin tarvittavaa tietoa Espanjaan aikovalle, kulttuurin ja toimintatapojen sekä ihan käytännön asioiden ymmärtämisen avuksi. Työ on myös avuksi omien kokemusten käsittelyyn ja ymmärtämiseen, siellä jo toimivalle tai sieltä palaavalle. Samalla Espanjaan tutustuminen avaa myös ovia latinalaiseen Amerikkaankin.
Opinnäytetyö oli teoreettinen. Työn aihe oli ajankohtainen maailman yhä globalisoituessa. Työn aihe valittiin, koska se on erittäin lähellä kirjoittajan sydäntä, joka asunut, opiskellut ja työskennellyt Espanjassa pitkään. Samoin myös latinalainen Amerikka on tullut tutuksi työmatkojen ja erilaisten ystävyys-/työkollegasuhteiden kautta.
Työssä haastateltiin kolmea henkilöä jotka olivat asuneet, opiskelleet ja työskennelleet Espanjassa. Kahdelle heistä myös latinalaisen Amerikan kulttuurit olivat tuttuja. Heidän lisäksi haastateltiin myös vientipäällikköä yrityksestä joka käy kauppaa espanjalaisten kanssa. Näin teoria ja käytäntö nivoutuivat yhteen. Työssä perehdyttiin varsin kattavasti kulttuurin käsitteeseen ja teoriaan. Tämän jälkeen tutustuttiin Espanjaan aluksi maana, minkä jälkeen syvennyttiin Espanjan taloustilanteeseen, joka on tällä hetkellä varsin haastava, sekä käytännönasioihin, joista sinne lähtevän on hyvä tietää. Viimeisessä osuudessa tutustuttiin syvemmin espanjalaiseen kulttuuriin ja sen liiketapakulttuuriin liittyviin seikkoihin.
Opinnäytetyön tutkimuskysymyksenä oli ”Millainen on Espanjalainen liiketoimintakulttuuri? ja konkreettisempana kysymyksenä ”Kannattaako Espanjaan tällä hetkellä lähteä töihin?”. Tutkimuksena tehtiin SWOT -analyysi jälkimmäisestä, teoriaosuudessa ilmenneiden asioiden pohjalta. Saadut tulokset ja johtopäätökset esitettiin työn lopussa. Lähdön suurimmaksi uhaksi ilmeni tämän hetkinen taloustilanne, joka vaikuttaa Espanjan oloihin hyvin monisyisesti ja suuresti.
Opinnäytetyö oli teoreettinen. Työn aihe oli ajankohtainen maailman yhä globalisoituessa. Työn aihe valittiin, koska se on erittäin lähellä kirjoittajan sydäntä, joka asunut, opiskellut ja työskennellyt Espanjassa pitkään. Samoin myös latinalainen Amerikka on tullut tutuksi työmatkojen ja erilaisten ystävyys-/työkollegasuhteiden kautta.
Työssä haastateltiin kolmea henkilöä jotka olivat asuneet, opiskelleet ja työskennelleet Espanjassa. Kahdelle heistä myös latinalaisen Amerikan kulttuurit olivat tuttuja. Heidän lisäksi haastateltiin myös vientipäällikköä yrityksestä joka käy kauppaa espanjalaisten kanssa. Näin teoria ja käytäntö nivoutuivat yhteen. Työssä perehdyttiin varsin kattavasti kulttuurin käsitteeseen ja teoriaan. Tämän jälkeen tutustuttiin Espanjaan aluksi maana, minkä jälkeen syvennyttiin Espanjan taloustilanteeseen, joka on tällä hetkellä varsin haastava, sekä käytännönasioihin, joista sinne lähtevän on hyvä tietää. Viimeisessä osuudessa tutustuttiin syvemmin espanjalaiseen kulttuuriin ja sen liiketapakulttuuriin liittyviin seikkoihin.
Opinnäytetyön tutkimuskysymyksenä oli ”Millainen on Espanjalainen liiketoimintakulttuuri? ja konkreettisempana kysymyksenä ”Kannattaako Espanjaan tällä hetkellä lähteä töihin?”. Tutkimuksena tehtiin SWOT -analyysi jälkimmäisestä, teoriaosuudessa ilmenneiden asioiden pohjalta. Saadut tulokset ja johtopäätökset esitettiin työn lopussa. Lähdön suurimmaksi uhaksi ilmeni tämän hetkinen taloustilanne, joka vaikuttaa Espanjan oloihin hyvin monisyisesti ja suuresti.