Huolehdi hyvinvoinnista muutostilanteissa – Opas työntekijälle
Moilanen, Elina (2022)
Moilanen, Elina
2022
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2022112423876
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2022112423876
Tiivistelmä
Toiminnallisen opinnäytetyön tavoitteena oli luoda opas, joka kannustaa ja avustaa työntekijää huolehtimaan hyvinvoinnistaan työelämän muutostilanteissa. Työelämän muutokset ovat arkipäivää ja nykypäivän työelämässä työntekijän on pystyttävä sopeutumaan muuttuviin työtilanteisiin. On kuitenkin äärimmäisen tärkeää, että jokainen työntekijä muistaa huolehtia omasta hyvinvoinnistaan muutostilanteiden aikana. Opinnäytetyön aihe on erittäin ajankohtainen erityisesti covid-19 viruksen aiheuttaman pandemia ajan ja sen pakottamien työelämän muutoksien jälkeen.
Opinnäytetyöraportin tietoperusta käsittelee työelämän muutostilanteita sekä työhyvinvointia muutostilanteissa erilaisten teemojen avulla. Käsiteltäviä teemoja ovat muun muassa muutosjohtaminen, työssä jaksaminen sekä muutostilanteiden herättämät tunteet. Tietoperusta on toiminut pohjana produktin eli oppaan toteuttamiselle. Tietoperustassa on käytetty erilaisia kirjallisia lähteitä, kuten työhyvinvointia käsittelevää kirjallisuutta ja työhyvinvointiin erikoistuneiden organisaatioiden verkkosivuja.
Opinnäytetyö koostuu kahdesta osasta: produktista sekä opinnäytetyöraportista. Opinnäytetyöraportin rakenne koostuu kahdesta pääteemasta: työelämän muutostilanteet sekä työhyvinvointi muutostilanteissa. Pääteemojen alle on kirjoitettu raportin tietoperusta. Produktiksi eli tuotokseksi muodostui Huolehdi hyvinvoinnista muutostilanteissa -opas työntekijälle. Opas on toteutettu hyödynnettäväksi työntekijälle itsenäisesti taikka esimerkiksi tukemaan työyhteisön erilaisia hyvinvointia koskevia prosesseja. Opas sisältää lukijaa informoivia tekstiosioita sekä kyselyitä/testejä, jotka on rakennettu itse. Opas on toteutettu syksyllä 2022
Opinnäytetyöraportin tietoperusta käsittelee työelämän muutostilanteita sekä työhyvinvointia muutostilanteissa erilaisten teemojen avulla. Käsiteltäviä teemoja ovat muun muassa muutosjohtaminen, työssä jaksaminen sekä muutostilanteiden herättämät tunteet. Tietoperusta on toiminut pohjana produktin eli oppaan toteuttamiselle. Tietoperustassa on käytetty erilaisia kirjallisia lähteitä, kuten työhyvinvointia käsittelevää kirjallisuutta ja työhyvinvointiin erikoistuneiden organisaatioiden verkkosivuja.
Opinnäytetyö koostuu kahdesta osasta: produktista sekä opinnäytetyöraportista. Opinnäytetyöraportin rakenne koostuu kahdesta pääteemasta: työelämän muutostilanteet sekä työhyvinvointi muutostilanteissa. Pääteemojen alle on kirjoitettu raportin tietoperusta. Produktiksi eli tuotokseksi muodostui Huolehdi hyvinvoinnista muutostilanteissa -opas työntekijälle. Opas on toteutettu hyödynnettäväksi työntekijälle itsenäisesti taikka esimerkiksi tukemaan työyhteisön erilaisia hyvinvointia koskevia prosesseja. Opas sisältää lukijaa informoivia tekstiosioita sekä kyselyitä/testejä, jotka on rakennettu itse. Opas on toteutettu syksyllä 2022