Asiantuntijasta esihenkilöksi - haasteet ja onnistuminen

Abstract

Opinnäytetyössä käsitellään asiantuntijoita, jotka ovat siirtyneet esihenkilöiksi. Työn tavoitteena on selvittää, mitä haasteita asiantuntijat kohtaavat ja miten he onnistuvat siirtymässä. Tietoperustassa käsitellään siirtymää asiantuntijasta esihenkilöksi ja haasteita, joita kohdataan tyypillisesti esihenkilötön alkutaipaleella.

Empiirinen osuus toteutettiin laadullisena tutkimuksena, jossa tehtiin havaintoja ja löydöksiä tutkittavasta ilmiöstä. Tutkimus toteutettiin teemahaastatteluina ja haastateltavana oli kuusi asiantuntijana toimivaa esihenkilöä. Haastateltavina toimivat rahoituslaitoksen esihenkilöt, jotka olivat siirtyneet asiantuntijatyöstä esihenkilöiksi.

Esihenkilötehtävään siirtyminen ei ole helppoa eikä se ollut sitä haastatelluillekaan. Roolin muutoksessa työnkuva muuttuu suuresti. Tutkimuksessa havaittiin, miten samankaltaisia haasteita asiantuntijat kokivat siirtyessään esihenkilöiksi.

Työssä tunnistettiin tärkeitä asioita, jotka uuden esihenkilön olisi hyvä ottaa huomioon ennen uuteen tehtävään siirtymistä. Organisaation olisi myös hyvä varmistaa, että esihenkilöllä on parhaat mahdolliset edellytykset menestyä uudessa roolissaan. Haastateltavien mielestä kunnollinen perehdytys uuteen tehtävään ja riittävä aika valmistautumiseen olivat tärkeitä tekijöitä alusta alkaen.

Opinnäytetyö aloitettiin tammikuussa 2023 ja valmistui toukokuussa 2023. Opinnäytetyöprosessiin sisältyi aiheen ja menetelmien valitseminen, haastatteluiden tekeminen, tulosten analysoiminen sekä johtopäätösten laatiminen.

Tutkimustyö toimii hyvänä tiedonlähteenä henkilöille, jotka siirtyvät asiantuntijatehtävistä esihenkilötehtäviin, aloittavat esihenkilötyötä tai suunnittelevat esihenkilöuraa.