Työturvallisuusohjeistus yritykselle Hög Light & Sound Oy
Lehtonen, Anton (2023)
Lehtonen, Anton
2023
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2023111930087
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2023111930087
Tiivistelmä
Tämän opinnäytetyön tarkoitus oli toteuttaa Hög Light & Sound Oy:lle, nykymaailmaan sopiva työturvallisuusohjeistus, joka tukee yrityksen yhtenäisiä toimintatapoja ja korkeita standardeja. Toimeksiantoyrityksen kanssa yhteisesti määritettiin yrityksen toiminnan kannalta merkittävimmät riskit ja työtapaturmien mahdollisuudet, joita yrityksen henkilöstön avaintoimissa esiintyy ja kohdennettiin ohjeistus koskemaan erityisesti näitä seikkoja.
Työ koostettiin pohjautuen SafeOnStage-hankkeen ETTE-turvallisuusohjeistukseen ja yrityksen sisäisen asiantuntijajoukon sopimiin yhteisiin linjauksiin työturvallisuuteen liittyvistä vaatimuksista. Työn tavoite on kehittää yrityksen henkilöstön työhyvinvointia, sekä kehittää yrityksen ta loudellista sekä sosiaalista vastuuta. Työ kattaa lähtökohtaisesti kaikki ne toimet, joita Högin henkilöstö joutuu varioivissa tapahtumakohteissa tai yrityksen kiinteässä sijainnissa. Ohjeistuksesta pyrittiin tekemään mahdollisimman selkeä ja riittävän kattava, mutta työhön jää tulevaisuudelle vielä täydennettäväksi esimerkiksi työaikalainsäädäntöön liittyviä seikkoja, sitten kun niihin saadaan vedenpitävä selvyys.
Työ tutki tapahtuma-alaa kokonaisuutena kartoittaen sen erityisiä alakohtaisia piirteitä sekä työ turvallisuuden, työhyvinvoinnin ja vastuullisuuden teorian viitekehyksiä, jotka voidaan liittää tapahtuma-alaan. Työssä on otettu huomioon alan nopeasti muuttuva luonne ja korkea riskiluokitus. Keskeisimpinä menetelminä käytettiin dialogista keskustelua sekä palavereja, jotta yrityksen sisäinen asiantuntijaosaaminen saatiin koostettua yhteen dokumenttiin.
Työ muodostettiin yrityksen brändi-imagon mukaiseen digitaaliseen dokumenttiin, jossa sen jakelu ja editoiminen on helposti tehtävissä. Ohjeistusta käytetään uusien työntekijöiden turvallisuusperehdytyksessä kuten myös vanhojen työntekijöiden ja alihankkijoiden työturvallisuustoimien yhtenäistämisessä
Työ koostettiin pohjautuen SafeOnStage-hankkeen ETTE-turvallisuusohjeistukseen ja yrityksen sisäisen asiantuntijajoukon sopimiin yhteisiin linjauksiin työturvallisuuteen liittyvistä vaatimuksista. Työn tavoite on kehittää yrityksen henkilöstön työhyvinvointia, sekä kehittää yrityksen ta loudellista sekä sosiaalista vastuuta. Työ kattaa lähtökohtaisesti kaikki ne toimet, joita Högin henkilöstö joutuu varioivissa tapahtumakohteissa tai yrityksen kiinteässä sijainnissa. Ohjeistuksesta pyrittiin tekemään mahdollisimman selkeä ja riittävän kattava, mutta työhön jää tulevaisuudelle vielä täydennettäväksi esimerkiksi työaikalainsäädäntöön liittyviä seikkoja, sitten kun niihin saadaan vedenpitävä selvyys.
Työ tutki tapahtuma-alaa kokonaisuutena kartoittaen sen erityisiä alakohtaisia piirteitä sekä työ turvallisuuden, työhyvinvoinnin ja vastuullisuuden teorian viitekehyksiä, jotka voidaan liittää tapahtuma-alaan. Työssä on otettu huomioon alan nopeasti muuttuva luonne ja korkea riskiluokitus. Keskeisimpinä menetelminä käytettiin dialogista keskustelua sekä palavereja, jotta yrityksen sisäinen asiantuntijaosaaminen saatiin koostettua yhteen dokumenttiin.
Työ muodostettiin yrityksen brändi-imagon mukaiseen digitaaliseen dokumenttiin, jossa sen jakelu ja editoiminen on helposti tehtävissä. Ohjeistusta käytetään uusien työntekijöiden turvallisuusperehdytyksessä kuten myös vanhojen työntekijöiden ja alihankkijoiden työturvallisuustoimien yhtenäistämisessä
