Gerontologisen sosiaaliohjaajan työnkuvaus viranhaltijana : työympäristönä gerontologinen sosiaalityö
Hokkanen, Mirja (2024)
2024
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202402243410
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-202402243410
Tiivistelmä
Etelä-Savon hyvinvointialueen väestö ikääntyy muuta maata nopeammin ja kohdennettujen palveluiden tarve kasvaa. Tulevaisuus kotona -hankkeessa kehitettiin ikääntyvien turvallista kotona asumista tukevia palveluja, joista uusi palvelumuoto on gerontologinen sosiaalityö, jossa toimii myös uutena viranhaltijana gerontologinen sosiaaliohjaaja.
Uuden työnkuvan mallintaminen tapahtui gerontologisen sosiaalityön mallin kehittämishankkeessa ja projektin aineisto koostuu asiantuntijatiimin haastattelusta ja viranomaisdokumenteista.
Kehittämistyön tuloksena on viranhaltijana toimivan gerontologisen sosiaaliohjaajan tärkeimmät työorientaatiot, joita on gerontologisen tiimin toimintamallin mukainen työskentely, sosiaalipalveluiden tuottaminen ja päätöksenteko, omatyöntekijyys ja asiakkaan verkostoissa työskentely. The population of the Etelä-Savo welfare area is aging faster than the rest of the country, and the need for targeted services is increasing. The Future at Home project developed services that support safe living at home for the elderly, of which the new form of service is gerontological social work, where a gerontological social counselor also works as a new officeholder.
The modeling of the new job description took place in the gerontological social work model development project, and the project's material consists of an expert team interview and official documents.
The result of the development work is the most important work orientations of a gerontological social counselor acting as an officeholder, which are working according to the operating model of a gerontological team, producing social services and making decisions and working in client networks.
Uuden työnkuvan mallintaminen tapahtui gerontologisen sosiaalityön mallin kehittämishankkeessa ja projektin aineisto koostuu asiantuntijatiimin haastattelusta ja viranomaisdokumenteista.
Kehittämistyön tuloksena on viranhaltijana toimivan gerontologisen sosiaaliohjaajan tärkeimmät työorientaatiot, joita on gerontologisen tiimin toimintamallin mukainen työskentely, sosiaalipalveluiden tuottaminen ja päätöksenteko, omatyöntekijyys ja asiakkaan verkostoissa työskentely.
The modeling of the new job description took place in the gerontological social work model development project, and the project's material consists of an expert team interview and official documents.
The result of the development work is the most important work orientations of a gerontological social counselor acting as an officeholder, which are working according to the operating model of a gerontological team, producing social services and making decisions and working in client networks.