Yksilöllisen työhyvinvoinnin johtaminen
Laitinen, Terhi (2024)
2024
All rights reserved. This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2024052716128
https://urn.fi/URN:NBN:fi:amk-2024052716128
Tiivistelmä
Opinnäytetyössä tutkitaan miten Dunderfieltin värianalyysissä määritellyt persoonallisuustyypit näkyvät työyhteisössä ja minkälainen johtamistyyli editää kunkin värin yksilöllistä tyähyvinvointia.